Gemiddeld salaris: €3.880 /per maand
Meer statistiekenNieuwe vacatures per e-mail ontvangen.
- ...Als HR Business Partner draag je bij aan het succes van B. Braun Medical in Nederland door alle HR vraagstukken op een professionele manier op te pakken en deze verder te ontwikkelen. Dit doe je samen met het HR team. Het HR team is verantwoordelijk voor de werknemers...AanbevolenZelfstandigOp korte termijn
€ 5.554 per maand
...Functie-eisen Jij bent een HR Business Partner met ruime ervaring in de (semi-)publieke sector of bij een gemeente. Aantoonbare expertise in het succesvol implementeren van beleid op het gebied van VPD, Inclusie en Integriteit. Jij beschikt over diepgaande...AanbevolenMet contractInterimOpdracht€ 5.554 per maand
Jij brengt als HR Business Partner verandering in beweging bij de Gemeente Bernheze. In deze resultaatgerichte rol ben jij de strategische sparringpartner die personeelsbeleid en organisatieontwikkeling vertaalt naar praktische, pragmatische oplossingen. Jij realiseert...AanbevolenFulltime€ 4.579 per maand
...Solliciteer direct! Eerst nog wat vragen of sparren over de functie bij Bloezem? Bel recruiter Karlijn op (***) ***-**** of mail naar ggz.hr@bloezem.nl _Meer informatie over de functie, onze organisatie of verhalen van collega’s? Kijk op Interne kandidaten hebben...AanbevolenStageFulltime32 uur weekNachtdienst€ 3.784 - € 6.306 per maand
...De functie Als HR Adviseur bij Spierings Cranes ben jij de verbindende schakel tussen HR en teamleiders. Je vindt het een uitdaging om de organisatie te helpen in de transitie naar meer verantwoordelijkheid in de lijn, waarbij jij leidinggevenden coacht, traint en...AanbevolenZelfstandig32 uur week- ...Kom jij als HR adviseur (28 - 32 uur) bij Hendriks in Oss werken? De vacature is in eerste instantie ter vervanging van... ...Vraagbaak zijn voor leidinggevenden en proactief advies geven. Coördineren van werving & selectie. Coördineren van de gesprekscyclus en...AanbevolenZelfstandigZZPStageVervanging zwangerschapsverlofFulltimeMet jaarcontract32 uur week
€ 3.500 - € 5.000 per maand
...Senior HR adviseur ~ Heesch ~3500 - 5000 euro Functieomschrijving . Wij zijn op zoek naar een ervaren en toegewijde Senior HR-specialist om ons dynamische team te versterken. Als Senior HR-specialist ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en implementeren...Aanbevolen€ 6.500 per maand
...Wat ga je doen Als HR Manager ben jij de schakel tussen strategie en uitvoering. Je ontwikkelt toekomstbestendig HR-beleid, zorgt voor de implementatie én borging hiervan en brengt structuur aan in alle HR-processen. Denk aan het opzetten van een functiehuis, het optimaliseren...AanbevolenBBL-opleidingMet contractZelfstandig€ 3.232 - € 3.963 per maand
Nibag Groep - Nibag houdt zich bezig met vastgoedvraagstukken op het gebied van duurzaamheid, energielabeling, data, onderhoud, bouw, veiligheid, geluid en professionals. Hierbij doorlopen wij steeds het proces van inspecteren, adviseren, realiseren en beheren.Aanbevolen- Intro Wil jij jouw HR-expertise inzetten in een dynamische en ambitieuze organisatie? Bij Wiltec krijg je die kans! Voor tijdelijke vervanging wegens zwangerschapsverlof zijn wij op zoek naar een HR-professional die aan het roer staat van uitdagende HR-projecten en een...AanbevolenZZPTijdelijkVervanging zwangerschapsverlof24 uur week
€ 2.524 - € 4.015 per maand
...Ben jij nauwkeurig, digitaal vaardig, weet jij alles van salarissen en krijg je energie van het verbeteren van HR‑processen? Dan zoeken wij jou! Team Bedrijfsvoering (cluster HR) van de gemeente West Maas en Waal zoekt een HR medewerker 24 per week I Max. € 4.0...AanbevolenUurloonStageTijdelijkMet vast contractThuiswerk- Jij bedenkt en schrijft aantrekkelijke vacatureteksten die wél gelezen worden (en niet na drie regels weggezapt worden), maakt een creatieve campagne of komt met een nieuw initiatief om de juiste kandidaat te bereiken. Je belt, appt, zoekt, speurt en spot talent alsof ...Aanbevolen32 uur week
€ 5.250 per maand
Wat ga je doen Als Casemanager Verzuim ben je het eerste aanspreekpunt voor organisaties en medewerkers bij ziekteverzuim, re-integratie en duurzame inzetbaarheid. Je begeleidt verzuimtrajecten volgens de Wet verbetering poortwachter, adviseert over verzuim en preventie...AanbevolenMet contractParttimeZelfstandig