Teamleider Revalidatie Locatie Intermezzo Zuid

pemWordt de Drijvende Kracht als Teamleider /emstrongemRevalidatie en Palliatieve zorg. /em /strong /ppBen jij een veranderaar in hart en nieren? Sta jij voor verbinding en vooruitgang? Wij zijn op zoek naar een Teamleider die gedreven wordt door snelle kennismakingen, diversiteit aan taken en een stevig werktempo. Iemand die snel schakelt, het overzicht bewaart en met energie en betrokkenheid bijspringt waar nodig. Jij houdt het hoofd koel, de vaart erin en het team in beweging. /ppJe schakelt moeiteloos tussen beleid en praktijk en houdt overzicht in een dynamische omgeving met complexe zorgvragen. Je werkt nauw samen met behandelaren en andere disciplines en stemt af met collega-teamleiders binnen de organisatie. Samen zorgen jullie voor kwalitatieve en passende zorg voor onze bewoners. /pulliGeef je leiding aan één zorgteam binnen de revalidatie; /liliBorg en verbeter je de kwaliteit, veiligheid en continuïteit van zorg; /liliBen je verantwoordelijk voor personeelsplanning, voortgangsgesprekken en verzuimbegeleiding; /liliWerk je samen in multidisciplinaire teams en zit je overleggen voor; /liliDraag je bij aan beleidsontwikkeling en implementatie op locatieniveau; /liliStimuleer je eigenaarschap, ontwikkeling en een sterke samenwerking binnen je team. /li /ulpIn deze functie maak je echt het verschil: voor je team, de samenwerking én voor de cliënten. /ppJe komt te werken binnen het domein Revalidatie en Palliatieve Zorg, met als standplaats Intermezzo, Je wordt onderdeel van een klein en dynamisch team met korte lijnen en intensieve samenwerking. Geen dag is hier hetzelfde. /ppAls Teamleider ben jij de spil voor kwalitatieve zorg, waarbij je teams inspireert, ondersteunt en samenwerking bevordert met een resultaatgerichte aanpak en menselijke benadering. /ppDaarnaast heb jij: /pulliEen MBO verpleegkundige aangevuld met een HBO Management diploma of een vergelijkbaar diploma op HBO niveau. /liliPersoonlijkheid: Je bent besluitvaardig, resultaatgericht, een bouwer en ‘streetwise’. Je bent zichtbaar op de werkvloer en voelt feilloos aan wanneer je moet steunen en wanneer je moet sturen om je team te laten functioneren. /liliSkills: Je hebt een scherp oog voor financieringsstromen en wet- en regelgeving, maar verliest nooit de mens achter de cijfers uit het oog. Je kunt overzicht houden en plannen en je bent in staat de balans te vinden tussen je eigen prioriteiten en hetgeen de organisatie van je vraagt. /liliAffiniteit met de zorg. /liliLeidinggevende ervaring is een pluspunt. /li /ulpemEen assessment maakt deel uit van deze procedure. /em /ppstrongWat bieden wij jou? /strong /pulliEen jaarcontract van strong32-36 /strong uur met stronguitzicht op onbepaalde tijd /strong. /liliEen salaris volgens salarisschaal strong55 CAO VVT per /strong, minimaal €3.772,15 en maximaal €5.413,38.bruto bij 36-urige werkweek. /liliEindejaarsuitkering van 8,33%. /liliVakantiegeld van 8%. /liliPensioenopbouw bij pensioenfonds Zorg en Welzijn. /liliKorting op diverse collectieve verzekeringen. /liliFietsplan en overige interessante personele aanbiedingen zoals sporten met korting. /liliGood Habitz online trainingen voor persoonlijke ontwikkeling. /li /ul #J-18808-Ljbffr