junior proces coördinator

jouw rol bij Hendriks

Wil jij leren hoe je processen slimmer, duidelijker en beter toepasbaar maakt in de praktijk? Als junior proces coördinator werk je mee aan verbeteringen die collega’s iedere dag verder helpen: van digitale workflows en werkinstructies tot dashboards, rapportages en procesafspraken.

Je komt terecht in het team Proces, Kwaliteit en Risicobeheersing : een betrokken team dat werkt aan standaardiseren, digitaliseren en continu verbeteren binnen Hendriks. Jij hoeft nog geen jaren ervaring mee te brengen. Wat we wél belangrijk vinden, is dat je nieuwsgierig bent, structuur aanbrengt en collega’s stap voor stap meeneemt in nieuwe werkwijzen. Zo krijg je de kans om veel te leren én vanaf dag één van waarde te zijn.

Onze cultuur laat zich het beste omschrijven door onze kernwaarden: vastberaden, coöperatief, innovatief en familiair. We stimuleren elkaar om ondernemend te zijn, samen te werken en nieuwe ideeën te realiseren. Zo werken we samen aan onze missie: Hendriks maakt het voor generaties! Dat zie je terug in de manier waarop we elkaar ondersteunen, verantwoordelijkheid nemen en samen bouwen aan duurzame resultaten.

hier krijg jij energie van!

Jij krijgt energie van overzicht creëren. Van processen die eerst versnipperd zijn, maar door jouw bijdrage geüniformeerd, praktisch en werkbaar worden.

Je vindt het interessant om te onderzoeken hoe collega’s werken, waar knelpunten ontstaan en hoe digitale tools kunnen helpen. Niet vanuit theorie alleen, maar juist door te testen, vragen te stellen en te kijken wat werkt op kantoor én op de bouwplaats.

Ook krijg je energie van data begrijpelijk en bruikbaar te maken. Bijvoorbeeld in Power BI-rapportages die teams helpen sturen op kwaliteit, voortgang, risico’s en verbeterpunten. In deze rol krijg je de ruimte om te leren van ervaren collega’s, terwijl jouw frisse blik direct waarde toevoegt.

wat ga je doen

Als Junior Proces Coördinator werk je aan projecten die zorgen voor meer grip, duidelijkheid en kwaliteit binnen Hendriks.

Je houdt je onder andere bezig met:

• het inrichten en verbeteren van digitale workflows;

• het uitwerken van formulieren voor inspecties, keuringen, opleveringen en VGM-registraties;

• het testen of nieuwe werkwijzen praktisch werken voor gebruikers;

• het maken en aanscherpen van werkinstructies en procesafspraken;

• het ondersteunen bij managementdashboards en rapportages in Power BI;

• het geven van uitleg en instructies aan collega’s;

• het meedenken over documenteigenaren, mutatieroutes en verantwoordelijkheden;

• het actueel en toegankelijk houden van procesinformatie.

Daarnaast werk je mee aan organisatie-brede verbeterprojecten. Denk aan het actualiseren van de Hendriks gedragscode, het opzetten van een RASCI-overzicht voor taken en verantwoordelijkheden, het inzichtelijk maken van duurzaamheidsdata en het ontwikkelen van een standaard risicodossier.

Zo verbind je procesverbetering, kwaliteit, veiligheid, data, duurzaamheid en risicobeheersing in één brede startersrol met veel ontwikkelmogelijkheden .

dit is herkenbaar voor jou

Jij bent iemand die graag structuur aanbrengt en wilt begrijpen hoe processen lopen. Je ziet waar iets beter kan en denkt mee over oplossingen die praktisch en haalbaar zijn.

Je stelt makkelijk vragen, werkt nauwkeurig en vindt het leuk om collega’s te helpen met nieuwe werkwijzen of digitale tools. Je hoeft nog geen specialist te zijn. Belangrijker is dat je leergierig bent, initiatief neemt en graag samenwerkt aan verbetering .

Dit past waarschijnlijk goed bij jou als je:

• HBO werk- en denkniveau hebt, bijvoorbeeld richting bouwkunde, bedrijfskunde, technische bedrijfskunde, informatiemanagement, kwaliteitsmanagement of vergelijkbaar;

• sociaal, organisatiesensitief en klantgericht bent;

• affiniteit hebt met procesverbetering, digitalisering, kwaliteit en data;

• interesse hebt in Power BI, rapportages en datagedreven werken;

• het leuk vindt om systemen, workflows of formulieren slimmer in te richten;

• duidelijk communiceert met verschillende collega’s, van kantoor tot bouwplaats;

• nauwkeurig, gestructureerd, proactief en leergierig bent;

• graag werkt in een omgeving waar samenwerking en verbeteren belangrijk zijn.

als junior proces coördinator krijg jij bij Hendriks

• Een contract voor 32 / 36 / 40 uur, net wat jij wil.

• Een salaris inschaling in de CAO Bouw gebaseerd op opleiding(en) en werkervaring(en)

• Individueel budget van 7,3% bovenop je salaris (met daarin o.a. de waarde van 13 extra verlofdagen)

• Jaarlijkse bedrijfsbonus

• 30 vakantiedagen met altijd vrij tijdens de bouwvaksluiting en kerstsluiting

• De mogelijkheid om 1 uur per week te sporten onder werktijd met een personal trainer en collega’s op onze eigen locatie in Oss.

• Veel ontwikkel mogelijkheden via opleidingen en coaching;

• Leuke personeelsevenementen zoals de familiedag, bouwvakborrel en kerstborrel!

enthousiast geworden?

Leuk! We nodigen je graag uit voor een kennismaking om te ontdekken of wij bij elkaar passen. Reageren kan heel eenvoudig via de sollicitatieknop. Heb je eerst nog vragen? Laat het gerust weten.

Geert Baeten
Recruitment Adviseur
Het telefoonnummer op vacatures.hendriksbouwenontwikkeling.nl bekijken
Het emailadres op vacatures.hendriksbouwenontwikkeling.nl bekijken