Test Engineer

ppbWord jij blij van slimme testscenario’s, scherpe bevindingen en betrouwbare data? Dan is dit jouw kans. /b /ppBij DHD help je mee om dashboards, webapplicaties en dataprocessen te testen die belangrijk zijn voor de Nederlandse ziekenhuiszorg. Je duikt in user stories, denkt mee over acceptatiecriteria en zorgt ervoor dat onze informatieproducten kloppen van bron tot rapportage. Spreekt dit je aan? Dan maken we graag kennis. /ph3De functie /h3pAls Test Engineer bij DHD borg je de kwaliteit van rapportages, dashboards, webapplicaties en ETL-processen. Je vertaalt functionele en technische requirements naar praktische testscenario’s, voert handmatige tests uit en automatiseert waar dat kan. Daarbij kijk je niet alleen of iets werkt, maar ook of data volledig, juist, tijdig en herleidbaar wordt verwerkt. /pulliJe stelt testplannen, teststrategieën en risicoanalyses op voor dashboards, webapplicaties, API’s en ETL-processen. /liliJe ontwerpt en voert functionele, technische, keten-, regressie-, acceptatie- en datakwaliteitstests uit. /liliJe controleert data van bron tot eindproduct met SQL-query’s en checks op volledigheid, juistheid, consistentie en reconciliatie. /liliJe test dashboards en rapportages op filters, definities, berekeningen, autorisaties, performance en begrijpelijkheid. /liliJe test webapplicaties op gebruikersstromen, foutafhandeling, toegankelijkheid, beveiligingsaspecten en aansluiting op requirements. /liliJe werkt samen met ontwikkelaars, data engineers, functioneel beheerders, producteigenaren en projectleiders om bevindingen snel en duidelijk op te volgen. /li /ulpJe bent nieuwsgierig, nauwkeurig en je durft door te vragen. Als iets niet logisch voelt, zoek je het uit. Je denkt vroeg in het proces mee over testbaarheid, acceptatiecriteria en kwaliteitsrisico’s, waarmee je voorkomt dat teams later in het traject voor verrassingen komen te staan. Zo draag je bij aan voorspelbare releases en betrouwbare dienstverlening aan ziekenhuizen. /ppWat deze functie leuk maakt, is de mix van data, techniek en gebruikerswaarde. De ene keer verdiep je je in een ETL-keten of databasecontrole, de andere keer test je een dashboard of webapplicatie vanuit het perspectief van de gebruiker. Je krijgt ruimte om testautomatisering verder te brengen en om het testproces binnen DHD slimmer, herhaalbaarder en beter aantoonbaar te maken. /ph3Wij zoeken /h3pJe hoeft niet alles al tot in detail te kunnen, maar je hebt wel een stevige basis in testen, data en IT. Je werkt zorgvuldig, communiceert helder en vindt het leuk om samen met anderen kwaliteit zichtbaar te maken. Daarnaast neem je het volgende mee: /pulliHbo/wo werk- en denkniveau, bij voorkeur in Informatica, Informatiekunde of een vergelijkbare richting. /liliGoede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift. /liliErvaring met softwaretesten en bij voorkeur ook met datatesten. /liliKennis van SQL en relationele databases, of de motivatie om je hierin verder te verdiepen. /liliAffiniteit met dashboards/BI, webapplicaties, API’s en ETL-processen. /liliInteresse in testautomatisering en werken in een Agile/Scrum-omgeving. /liliOog voor informatiebeveiliging, privacy en datakwaliteit. Certificering zoals ISTQB of TMap is mooi meegenomen. /li /ulh3Wij bieden /h3pWij bieden een afwisselende en uitdagende functie voor 32-36 uur per week. Je gaat deel uitmaken van de afdeling Databeschikbaarheid Informatisering. In deze rol krijg je veel vrijheid en verantwoordelijkheid. Er is binnen DHD en op de afdeling een open en collegiale werksfeer, waarin samenwerking centraal staat. /ppVerder kun je rekenen op: /pulliRuime mogelijkheden voor persoonlijke groei en ontwikkeling. /liliHybride werken en flexibele werktijden. /liliEen aanstelling voor een jaar met uitzicht op verlenging voor onbepaalde tijd. /liliSalaris tussen € 3.882 en € 4.447 bruto per maand bij een 36-urige werkweek, afhankelijk van kennis en ervaring. /lili8,33% vakantiebijslag en een eindejaarsuitkering van 8,33%. /liliPensioenregeling. /liliThuiswerkvergoeding en telefoonvergoeding. /liliReiskostenvergoeding en/of een NS Businesscard. /lili144 uur vakantie en 57 uur levensfasebudget (bij een 36-urige werkweek). /liliDe mogelijkheid om extra vakantiedagen bij te kopen. /liliEen fijn team van collega’s en er wordt veel samen georganiseerd, zoals een bedrijfsuitje, spelletjesavond of tennistoernooi. /liliOverige secundaire arbeidsvoorwaarden conform Cao Ziekenhuizen. /li /ulh3Meer informatie /h3pDe sollicitatieprocedure bestaat uit twee gesprekken, gevolgd door een afrondend arbeidsvoorwaardengesprek. Als onderdeel van het sollicitatieproces zullen wij openbare bronnen als sociale media raadplegen en referenties bij je opvragen. Daarnaast is het overleggen van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) onderdeel van je sollicitatie. /ppNeem voor meer informatie over de functie contact op met Eric Rozestraten, via of mail naar . /p /p #J-18808-Ljbffr