Begeleider Health@Work

Bedrijfsprofiel

Je komt te werken bij een toonaangevend expertisecentrum voor epilepsie, slaapstoornissen en neurologische leerstoornissen. Op de woonlocaties in Heeze wordt kleinschalige, specialistische zorg geboden aan kinderen, jongvolwassenen en ouderen met een meervoudige beperking. Binnen het team werken begeleiders, verpleegkundigen en behandelaren nauw samen om bewoners de best mogelijke zorg en aandacht te geven. De sfeer is warm, betrokken en collegiaal. Iedereen heeft hetzelfde doel: een waardevolle dag voor elke bewoner.
De bewoners hebben naast epilepsie vaak ook een ernstige lichamelijke en verstandelijke beperking. Veel van hen zijn rolstoelafhankelijk en communiceren vooral non-verbaal. Juist daardoor is jouw rol onmisbaar: jij leert hun signalen kennen, speelt in op hun behoeftes en maakt echt contact.

Functieprofiel:

Als Begeleider EMB bied je zowel begeleiding als verzorging. Je ondersteunt bewoners bij dagelijkse activiteiten, observeert veranderingen in hun gezondheid en draagt bij aan hun welzijn. Door jouw aandacht en geduld help je bewoners om zich veilig, vertrouwd en begrepen te voelen. Je werkt samen met collega-begeleiders, verpleegkundigen, therapeuten en familieleden. Dankzij deze samenwerking leer je veel over zowel lichamelijke als belevingsgerichte zorg. De werktijden liggen tussen 07.30 en 22.30 uur, met ruimte voor afstemming op jouw beschikbaarheid.

Functie-eisen:

• Een afgeronde mbo-opleiding niveau 3 of 4 in zorg of welzijn (bijv. Verzorgende IG, Maatschappelijke Zorg of Verpleegkunde).
• Affiniteit of ervaring met EMB en/of epilepsie is een pre.
• Je bent geduldig, betrokken en kunt goed observeren.
• Je werkt methodisch en straalt rust en warmte uit.

• Een betekenisvolle baan in een hecht en gespecialiseerd team.
• Salaris volgens cao Ziekenhuizen, FWG 40 (€2783,- tot €3.805,- o.b.v. fulltime).
• 8,33% vakantiegeld én 8,33% eindejaarsuitkering.
• Mogelijkheden voor scholing en ontwikkeling.
• De keuze om te werken met kinderen, jongvolwassenen of ouderen, afhankelijk van jouw voorkeur.
• Een persoonlijk contactpersoon vanuit zorgdesQ die altijd voor je klaarstaat bij vragen.

1
We nemen zo snel mogelijk contact met je op.
Tijdens dit telefoongesprek zullen we vragen naar jouw wensen en kijken we of we iets voor elkaar kunnen betekenen. Mocht er er niet direct een match uitkomen, benaderen we je graag opnieuw als er wel een potentiële match is.

2
Kennismakingsgesprek
Tijdens dit gesprek maken we kennis met elkaar en vragen we jouw behoeften verder uit. Één van onze recruiters wordt jouw vaste contactpersoon. De benodigde documenten worden door ons gescreend.

3
Sollicitatie bij de opdrachtgever
In geval van een lange opdracht of een vast dienstverband ga je op sollicitatiegesprek bij een opdrachtgever. Je kunt ook flexibel werken door het invullen van losse diensten.