HR Adviseur Services & Payroll

HOYA Vision Care maakt deel uit van het wereldwijd gerenommeerde HOYA Corporation gevestigd in Japan. Als innovatieve speler in de ontwikkeling en productie van brillenglazen levert HOYA hoogwaardige kwaliteit vanuit ultramoderne productiefaciliteiten waar glazen worden geslepen en voorzien van geavanceerde Nederland bestaat het team uit circa 100 medewerkers die zich dagelijks inzetten voor verkoop service en ondersteuning van opticiens die HOYA brillenglazen adviseren. Tevens is in Nederland het Europese hoofdkantoor gevestigd.
In deze veelzijdige rol ben jij van begin tot eind betrokken bij de employee journey van het aantrekken van nieuw talent tot een zorgvuldige offboarding. Je bent een vertrouwde sparringpartner voor collegas en je krijgt de ruimte om HR-processen continu te verbeteren.
Het soepel laten verlopen van de employee journey en de payroll
Het recruitment proces van A-Z begeleiden
Advies en ondersteuning aan collegas over HR-gerelateerde en arbeidsrechtelijke onderwerpen.
Slimmer en efficiënter maken van onze HR-processen

Het soepel laten verlopen van de employee journey en de payroll
Het recruitment proces van A-Z begeleiden
Advies en ondersteuning aan collegas over HR-gerelateerde en arbeidsrechtelijke onderwerpen.
Slimmer en efficiënter maken van onze HR-processen

Afgeronde bachelor of master in HRM bedrijfskunde arbeidsrecht of vergelijkbaar.
Ervaring in een vergelijkbare HR-rol.
Kennis van arbeidsrecht loonbelasting en sociale zekerheidswetgeving en HR best practices.
Uitstekende beheersing van Nederlands en Engels zowel mondeling als schriftelijk.

Klaar om jouw HR-expertise in te zetten binnen een dynamische en mensgerichte organisatie Solliciteer nu of neem contact op met onze HR afdeling via t.a.v. Christel Harm voor meer informatie!

HR Generalist / Human Resources Officer (m/f/d)
Are you an energetic HR professional with a keen eye for both people and processes
We are looking for an HR Generalist who will enthusiastically and proactively contribute to building a positive and future-oriented work culture.
Youll act as a trusted sparring partner for colleagues and will have the opportunity to continuously improve our HR processes.
Ensuring the smooth execution of the employee journey and payroll processes
Managing the full recruitment cycle from A to Z
Providing advice and support to colleagues on HR-related and labour law matters
Continuously improving the efficiency and effectiveness of our HR processes
Bachelors or Masters degree in HRM Business Administration Employment Law or a related field
Experience in a similar HR role
Knowledge of employment law payroll tax social security regulations and HR best practices
Excellent command of Dutch and English both written and spoken

Ready to bring your HR expertise to a dynamic and people-focused organization
Apply now or contact our HR department at for more information!