Lead Engineer

ppAls Lead Engineer neem je de leiding over een compact, multidisciplinair engineeringteam en ben je zowel strateeg als uitvoerder. Je coacht en stuurt 4–6 mechanical, electrical en PLC engineers aan en bent technisch aanspreekpunt voor vaste leveranciers. Je werkt hands‑on mee aan ontwerpen, reviews en validaties en ziet je oplossingen snel terug in de eigen productie. Ongeveer 40% van je tijd besteed je aan ontwerp en modellering, daarnaast aan testen, optimalisatie, afstemming met productie en procesverbetering. Je krijgt de ruimte om ontwikkelprocessen te professionaliseren en een voortrekkersrol te spelen bij de implementatie van een PDM/PLM-systeem. Deze rol past bij iemand die inhoudelijk sterk is, graag verantwoordelijkheid neemt en zichtbaar impact wil hebben op producten en processen. /p h3Functie-inhoud /h3 ul liLeidinggeven, coachen en prioriteren binnen een multidisciplinair team van mechanical, electrical en PLC engineers. /li liZelf inhoudelijk ontwerpen, reviewen en valideren; je werkt veel met SolidWorks en modelgestuurde ontwerppraktijken. /li liAfstemmen van technische keuzes met productie, software en projectmanagement en oplossen van praktische knelpunten. /li liVerbeteren en implementeren van ontwikkelprocessen en tooling, inclusief begeleiding van PDM/PLM-implementaties. /li /ul h3Functie-eisen /h3 ul liAfgeronde hbo- of wo‑opleiding in mechanical, electrical of mechatronics engineering. /li liMinimaal vijf jaar ervaring in high‑tech productontwikkeling of machinebouw, met aantoonbare realisaties. /li liErvaring met aansturen van technische teams of een duidelijke leiderschapsdrive en sterke communicatieve vaardigheden. /li liAffiniteit met PDM/PLM-systemen, prototyping en het werken in een snelgroeiende, innovatieve omgeving. /li /ul h3Wij bieden /h3 ul liEen sleutelrol met veel autonomie, verantwoordelijkheid en directe invloed op producten en processen. /li liWerken in een ambitieus team waarbij je je ontwerpen direct terugziet in in-house productie en tests. /li liRuimte om ontwikkelprocessen te professionaliseren en een voortrekkersrol te nemen bij tooling‑implementatie. /li liEen goed salaris en secundaire arbeidsvoorwaarden passend bij een senior technische functie. /li /ul h3Salarisomschrijving /h3 p€4500 - €6000 monthly /p h3Type vacature: /h3 pIntern /p h3Vaardigheden /h3 ul liEr is geen minimale opleiding vereist /li liJe beheerst Nederlands /li /ul h3Wat wij bieden /h3 pbSalaris: /b €4.500,- tot €6.000,- /p /p #J-18808-Ljbffr