Coördinator Actieve Openbaarmaking

ppJouw meerwaarde als Coördinator Actieve Openbaarmaking /p pOpenbaarheid en transparantie zijn essentieel voor een goed functionerende democratie. Als Coördinator Actieve Openbaarmaking speel jij hierin een belangrijke rol. Je zorgt ervoor dat informatie van de Tweede Kamer tijdig, zorgvuldig en volgens de wettelijke kaders openbaar wordt gemaakt. Daarmee maak je het werk van de Tweede Kamer toegankelijker voor burgers, media en andere belanghebbenden en draag je bij aan een open en betrouwbare overheid. /p pJe beweegt je op het snijvlak van openbaar bestuur, informatiehuishouding en wet- en regelgeving. Daarbij houd je overzicht over een organisatie breed proces, werk je samen met verschillende afdelingen en zorg je ervoor dat openbaarmaking op een professionele en toekomstbestendige manier wordt ingericht. Met jouw werk vergroot je de controleerbaarheid van het parlementaire proces, versterk je het vertrouwen in de democratische rechtsstaat en lever je een zichtbare bijdrage aan een transparante Tweede Kamer. /p h3Belangrijkste taken /h3 ul liJe: /li libent verantwoordelijk voor de coördinatie van het actieve openbaarmakingsproces en bewaakt de tijdige en zorgvuldige publicatie van informatie conform de Wet open overheid (Woo); /li livoert organisatiebreed regie op de verdere ontwikkeling, borging en optimalisatie van het openbaarmakingsproces en de ondersteunende systemen; /li lifungeert als inhoudelijk aanspreekpunt voor actieve openbaarmaking en verbindt betrokken afdelingen en stakeholders binnen de organisatie; /li listelt managementinformatie op, bewaakt de kwaliteit van het proces en signaleert risico's, knelpunten en verbetermogelijkheden. /li /ul h3Wat we jou bieden /h3 ul liEen uitdagende rol in een unieke werkomgeving. /li liEen salaris dat varieert van € 4.132,76 tot € € 6.275,94 op basis van een 36-urige werkweek. Deze functie is ingedeeld in schaal 11. Inschaling vindt plaats op basis van kennis en ervaring; indien van toepassing kan een aanloopschaal worden toegepast. /li liDe arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO Rijk. Functies binnen de Tweede Kamer worden gewaardeerd volgens het functiewaarderingssysteem FUWASYS. /li liEen maandelijks individueel keuzebudget (IKB) van 16,50% dat je bijvoorbeeld kunt laten uitbetalen of kunt omzetten in vakantiedagen. /li liExtra vrije dagen, 64 uur (IKB-uren), op basis van een 36-urige werkweek. /li liEen pensioen bij het ABP. /li liAlle nodige faciliteiten om jezelf persoonlijk en professioneel verder te ontwikkelen. /li liAanvullende regelingen voor bijvoorbeeld ouderschapsverlof. /li liEen vergoeding voor je woon-werkverkeer. /li liJe krijgt maximaal € 750 voor de meubilering en stoffering van je thuiswerkplek. Aanvullend kun je maximaal € 750 van je IKB-budget inzetten. /li liDe mogelijkheid om hybride te werken /li /ul h3Wat we van je vragen /h3 ul liHbo werk- en denkniveau. /li liAantoonbare kennis van de Wet open overheid (Woo), met specifieke kennis van actieve openbaarmaking. /li liErvaring met het coördineren, verbeteren of implementeren van processen binnen een complexe organisatie. /li liHet vermogen om complexe vraagstukken en informatiestromen te doorgronden en te vertalen naar werkbare processen en oplossingen. /li liSterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om effectief samen te werken met uiteenlopende stakeholders op verschillende niveaus binnen een organisatie. /li liOrganisatiesensitiviteit en gevoel voor bestuurlijke en politiek-maatschappelijke verhoudingen. /li liEen proactieve en zelfstandige werkhouding, waarbij je eigenaarschap neemt voor resultaten. /li liMotivatie om bij te dragen aan een transparante overheid en de maatschappelijke opdracht van de Tweede Kamer. /li /ul h3Waar je komt te werken /h3 pJe komt te werken in het tijdelijke onderkomen van de Tweede Kamer aan de Bezuidenhoutseweg 67, op loopafstand van station Den Haag Centraal. /p pJe maakt deel uit van de Dienst Informatie en Archief. Wij zijn verantwoordelijk voor de informatiehuishouding van de Kamer, het functioneel beheer en de ontsluiting van parlementaire data. Onze dienst bestaat uit verschillende teams: Team Informatiehuishouding, Team Parlementair /p pInformatiespecialisten en Team Functioneel beheer en IM. Team Informatiehuishouding, bestaat uit 18 collega’s, waarin je vooral nauw zal samenwerken met de medewerkers digitale informatiehuishouding en de adviseurs informatiehuishouding. /p h3Bijzonderheden /h3 ul liAls onderdeel van de sollicitatieprocedure vragen wij, in het kader van ons integriteitsbeleid, een Verklaring Omtrent Gedrag. /li liEen referentiecheck kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure. Uiteraard vragen we hiervoor altijd eerst jouw toestemming. /li /ul pbr/Werken bij de Tweede Kamer betekent werken voor de democratie van Nederland. Een eervolle taak waarbij je 150 Kamerleden dagelijks ondersteunt. Met ruim 800 collega’s draag je bij aan het functioneren van de Tweede Kamer. In een unieke omgeving waar écht geen dag hetzelfde is. De Tweede Kamer is van iedereen en voor iedereen en streeft naar diversiteit aan achtergronden en kennis in haar organisatie.br/ /p /p #J-18808-Ljbffr