Bedrijfsarts

ppWerk als senior bedrijfsarts aan gezond werken met ruimte voor professionele afwegingen en invloed op beleid dat mensen langdurig ondersteunt in hun werk. /ph3Jouw nieuwe baan /h3pAls senior bedrijfsarts ben jij een vertrouwd gezicht voor alles wat raakt aan gezondheid en werk. Je voert gesprekken die verder gaan dan klachten alleen en kijkt samen met medewerkers en werkgevers naar wat duurzaam werkt. Daarbij combineer je medische expertise met overzicht en ervaring. In jouw rol begeleid je medewerkers bij verzuim en re-integratie, met aandacht voor belastbaarheid op de lange termijn. Je denkt mee over preventie en adviseert organisaties over beleid rond duurzame inzetbaarheid. Medische keuringen en gezondheidschecks vormen een vast onderdeel van je werk, net als het delen van kennis via voorlichting en trainingen. Samenwerking speelt een grote rol. Je stemt af met HR-professionals, arbodiensten en andere betrokkenen en vertaalt medische inzichten naar duidelijke adviezen. Met jouw ervaring geef je richting aan keuzes rondom gezond werken en ondersteun je organisaties bij het maken van realistische, onderbouwde beslissingen. /ph3Jouw nieuwe werkplek /h3pEen werkomgeving waar kennisdeling en vertrouwen centraal staan. Binnen het multidisciplinaire team werken bedrijfsartsen, casemanagers en andere specialisten nauw samen aan arbeidsgezondheid, vitaliteit en preventie. Overleg verloopt laagdrempelig en er is ruimte om inhoudelijk te sparren. De organisatie hanteert een persoonlijke werkwijze en biedt autonomie in de invulling van je werk. Afwisseling zit in de diversiteit aan organisaties en vraagstukken, waardoor geen dag hetzelfde is. Ontwikkeling krijgt aandacht, met mogelijkheden voor scholing en het inbrengen van eigen ideeën. /ph3Wat breng je mee? /h3pGeregistreerd bedrijfsarts met ruime werkervaring en een heldere kijk op duurzame inzetbaarheid. Adviseren van werkgevers en werknemers op basis van medische inzichten en praktijkervaring. Schakelen tussen beleidsniveau en dagelijkse praktijk, met oog voor haalbaarheid. Analyseren van complexe casuïstiek en deze vertalen naar duidelijke adviezen. Bijdragen aan kennisdeling, coaching en professionele ontwikkeling binnen het team. /ph3Arbeidsvoorwaarden /h3pJij werkt 24 tot 40 uur per week. Je ontvangt een salaris tot maximaal € 10.000 bruto per maand, op basis van een fulltime dienstverband. /p /p #J-18808-Ljbffr