Recruiter Irado/Cyclus

Een vacature staat open. De klant wacht. En de kandidaat die precies lijkt te passen? Die heeft zich natuurlijk nog niet gemeld. Daar kom jij in beeld.

Als Recruiter bij Olympia ga je actief op zoek naar mensen die passen bij het werk én bij de situatie van de klant. Je zoekt in onze database, spreekt kandidaten die binnenkomen, benadert mensen actief en gebruikt kanalen zoals LinkedIn en social media om de juiste doelgroep te bereiken. Maar zoeken is pas het begin. Soms moet je twintig mensen bellen voordat je iemand spreekt die serieus interesse heeft. En soms zit de beste kandidaat helemaal niet in de eerste zoekresultaten. Dan zoek je verder. Dat maakt recruitment hier interessant: je hebt invloed op wie er aan tafel komt, wie er start en uiteindelijk welk werk bij iemand past.

Je hoeft niet uit de uitzendbranche te komen. Ervaring met recruitment, sales, hospitality, klantenservice, HR of een rol waarin je veel gesprekken voert kan net zo goed een goede basis zijn. Belangrijker is dat je nieuwsgierig bent naar mensen, makkelijk de telefoon pakt en scherp kunt luisteren naar wat iemand wel én niet zegt.

Je hebt doorzettingsvermogen, durft initiatief te nemen en straalt zelfvertrouwen uit. Met jouw oprechte interesse help je kandidaten aan werk dat echt bij hen past. Jij ziet hun kwaliteiten en weet hoe je hen verder kunt begeleiden. Voor deze functie zoeken wij iemand die:

• Je hebt mbo+ of hbo werk- en denkniveau;
• Je hebt ervaring met recruitment, sales, HR, hospitality, klantenservice of een vergelijkbare rol met veel contact;
• Je pakt de telefoon als je iets sneller helder wilt krijgen;
• Je kunt kandidaten enthousiast maken én eerlijk vertellen wanneer iets niet past;
• Je bent bereid om ook een aantal dagen per week vanaf 07:00 te beginnen;
• Je beschikt bij voorkeur over rijbewijs B en eigen vervoer, om bij beide klanten op locatie te kunnen komen.

Bij Olympia staat de mens centraal. Je krijgt de kansen, vrijheid en verantwoordelijkheid om werk van betekenis te doen. Ondernemerschap en persoonlijke groei zitten in onze cultuur. Dat betekent dat we je uitdagen, investeren en in je persoonlijke ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden bieden. Werken voor Olympia, dat betekent dit voor jou:

• Voel je gewaardeerd in een omgeving waar iedereen welkom is.
• Maak, samen met ons, werk van je persoonlijke groei en ontwikkeling.
• Haal energie uit onze unieke ‘wij-maken-het-waar’ cultuur.
• Haal persoonlijke en maatschappelijke betekenis uit werk.

Verder bieden we je: 

• Een parttime of fulltime dienstverband van 32, 36 of 40 uur per week;
• Salaris in schaal 5, tussen €2.786 en €3.426, dit is afhankelijk van je kennis en ervaring;
• Onkostenvergoeding van €105,- netto per maand bij een 40-urige werkweek;
• Een mooie bonus aan het einde van het jaar;
• Bovengemiddeld veel vakantiedagen, 32,5 verlofdagen bij 40-urige werkweek;
• 8% vakantietoeslag;
• Volledige reiskostenvergoeding op basis van al het openbaar vervoer door middel van een zakelijke OV-kaart of een kilometervergoeding vanaf 10 km (€0,23 per kilometer);
• Ruime opleidingsmogelijkheden via de Olympia Academie en de focus op je persoonlijke groei en ontwikkeling. Denk hierbij aan de doorgroeimogelijkheden tot Accountspecialist of Manager Inhouse;
• Een laptop en smartphone om je werk goed te kunnen uitvoeren;
• Bij Olympia geven we onze collega’s de mogelijkheid om drie officiële feestdagen per jaar om te ruilen voor een andere culturele of religieuze dag die voor hen belangrijk is;
• Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals; een gunstige pensioenregeling en korting op verzekeringen;
• Eens per jaar een “Dag van betekenis”. Een vrije dag die je volledig zelf invult om iets te doen wat veel voor je betekent.

Geïnteresseerd? We kijken uit naar je sollicitatie. Solliciteren kan via het sollicitatieformulier. Wil je eerst wat meer weten over de functie of over Olympia? Bel dan met onze Corporate Recruiter Iris Beekhoven Het telefoonnummer op easyapply.jobs bekijken of stuur een mailtje naar Het emailadres op easyapply.jobs bekijken.