Junior Accountmanager

WijulliBieden jou een salaris tussen €3.000,- en €4.000,- (afhankelijk van jouw werkervaring) met 8,33% vakantiegeld, een prestatiegerichte bonus en 27 vakantiedagen. /liliVoorzien jou met een leaseauto (ook privé te rijden), laptop en een telefoon van de zaak. /liliOntwikkelen jou volop binnen ons Sales Competence Center. /liliLaten jou prettig werken binnen een hecht team op een energiek kantoor met onze kantoorhond Disco. /liliOrganiseren de leukste activiteiten zoals onze House of Bèta spelletjesavond, pubquiz of jaarlijkse skitrip. /li /ulWat kan je verwachten?pHouse of Bèta is het IT- en datalabel van TalentPro. Wij werken met organisaties, zoals Rabobank, a.s.r., Nationale-Nederlanden, de Belastingdienst en de Rijksoverheid, aan inhoudelijk uitdagende vraagstukken binnen AI, data, IT en procesverbetering. Onze consultants staan centraal: hun ontwikkeling, hun impact en hun succes bij de klant. /pbrIs dit de functie die u zoekt? Zo ja, lees dan verder voor meer details en zorg ervoor dat u vandaag nog solliciteert.brpEn daar kom jij in beeld. Als Accountmanager Actuarieel Data ben jij degene die verbinding maakt, doorpakt en wint. Je bouwt actief aan nieuwe klantrelaties en verdiept bestaande samenwerkingen. Je krijgt energie van gesprekken met klanten, durft door te vragen en weet precies wanneer je moet schakelen. Een ‘nee’ schrikt jou niet af; het triggert je juist om verder te denken. /ppJe begrijpt dat succesvolle detachering draait om mensen. Je luistert scherp naar de klantvraag, doorgrondt wat er écht nodig is en zorgt samen met je collega’s dat onze AI- en data-consultants op opdrachten terechtkomen waar ze het verschil maken. Zodra een consultant start, blijf jij betrokken en onderhoud je actief het contact met de opdrachtgever. Evalueren, bijsturen en bouwen aan een duurzame relatie horen daar vanzelfsprekend bij. /pJe houdt je bezig met:ulliActief benaderen van nieuwe opdrachtgevers en uitbouwen van bestaande klantrelaties. /liliVoeren van commerciële en strategische gesprekken over AI-, data- en actuariële vraagstukken. /liliSignaleren van marktontwikkelingen en deze vertalen naar kansen voor House of Bèta. /liliSparren met consultants over hun ambities en ontwikkeling, zodat je de juiste matches maakt. /liliIntensief samenwerken met Accountmanagers, Peoplemanagers, Recruiters en onze Matching-afdeling. /li /ulHet team van House of BètapJe komt terecht in een hecht, ambitieus en positief team, waarin eerlijkheid, hard werken en plezier hand in hand gaan. Onze mentaliteit? Work hard, play hard. We zijn hecht, ondersteunen elkaar en houden elkaar scherp. We snappen dat het uiteindelijk draait om de consultant én om het leveren van kwaliteit bij onze klanten. /pJijulliBent in het bezit van een hbo diploma. /liliHebt 0 tot 2 jaar werkervaring binnen sales, recruitment of een andere commerciële en klantgerichte omgeving. /liliBent commercieel en resultaatgericht: je krijgt energie van klantgesprekken, ziet kansen en laat je niet stoppen door tegenslag of een ‘nee’. /liliNeemt initiatief en handelt direct: je pakt zonder aarzelen de telefoon en gaat door waar anderen afhaken. xgiwjmb /liliBent flexibel én mensgericht: je schakelt moeiteloos in een dynamische omgeving en begrijpt dat detachering draait om mensen, niet alleen om deals. /li /ulbr