Senior test automatiseerder

ppBen je op zoek naar een nieuwe uitdaging als Senior test automatiseerder? Bij AZL werk je als Tester mee aan bestaande en nieuwe systemen. Het nieuwe pensioenstelsel zorgt voor vernieuwing en we hebben jou nodig om een topsysteem neer te zetten. Lees snel verder hoe jij mee kan bouwen aan het AZL van de toekomst. /p pAls toonaangevend pensioenuitvoerder met meer dan 55 jaar ervaring verzorgt AZL de administratie, bestuursadvisering, actuariële dienstverlening en communicatie voor vijftig pensioenfondsen, 13.000 werkgevers en 1,3 miljoen deelnemers. Wij bieden betrouwbare en kwalitatief goede dienstverlening en weten vakmanschap te combineren met veranderkracht. Dat doen we met zo'n 600 medewerkers vanuit onze hoofdvestiging in Heerlen en ons kantoor in Utrecht. AZL is een zelfstandige onderneming binnen NN Group en levert een belangrijke bijdrage aan de totale propositie van marktleider Nationale-Nederlanden op het gebied van Leven en Pensioen. /p pAZL is een PensionTech organisatie waarbij de combinatie van IT en pensioenen ervoor zorgt dat de dienstverlening naar onze klanten geoptimaliseerd wordt. De afdeling Change, verantwoordelijk voor het verder optimaliseren van de IT systemen, bevindt zich bij uitstek op het snijvlak tussen IT en de pensioenuitvoering. We houden ons bezig met het analyseren van nieuwe pensioenwetgeving of reglementswijzigingen van onze klanten. Dit vertalen we naar wijzigingen in onze IT systemen. Met het verder optimaliseren van deze systemen zorgen we voor een lastenverlichting in de werkzaamheden van onze backoffice maar ook bij onze klanten. /p pAls Senior test automatiseerder ben je verantwoordelijk voor het ontwerpen, ontwikkelen en onderhouden van geautomatiseerde testscripts voor onze maatwerkoplossing gebaseerd op TypeScript. Je werkt nauw samen met ontwikkelteams binnen een Agile werkomgeving om de kwaliteit van onze softwareproducten te waarborgen. /p h3Verantwoordelijkheden: /h3 ul liOntwikkelen en onderhouden van geautomatiseerde testscripts in TypeScript. /li liUitvoeren van geautomatiseerde tests en analyseren van de resultaten. /li liIdentificeren en rapporteren van bugs en andere kwaliteitsproblemen. /li liSamenwerken met ontwikkelaars en andere teamleden om teststrategieën te definiëren en te implementeren. /li liBijdragen aan de continue verbetering van testprocessen en -tools. /li liDeelname aan Agile ceremonies zoals sprint planning, stand-ups en retrospectives. /li /ul h3Wat breng je mee /h3 h3Technische vaardigheden /h3 ul liTypeScript-kennis /li liBegrip van types, async/await, modules en algemene code syntax. /li liSchrijven van end-to-end tests met Playwright. /li liSchrijven van assertions voor validaties. /li liErvaring met architecturale lagen in testautomatisering (client, service, invoker) /li liErvaring met Allure voor het genereren van reportages /li /ul h3CI/CD integratie /h3 ul liAutomatisch draaien van tests bij pull requests of deploys. /li liScreenshots, trace-bestanden analyseren. /li liGebruik van debug modus in Playwright. /li /ul h3Versiebeheer (Git) /h3 ul liMinimaal drie jaar relevante werkervaring. /li liGoede kennis van de Nederlandse en Engelse taal. /li liJe hebt een hbo werk- en denkniveau. /li liISTQB of TMAP certificering is een pré. /li liSnel oorzaak-gevolg herkennen bij falende tests. /li liSamenwerken /li liCommunicatie met ontwikkelaars (externe partij), product owner en andere testers. /li liNauwkeurigheid /li liOog voor detail bij het schrijven van stabiele en onderhoudbare tests. /li liCreatieve oplossingen bedenken voor testuitdagingen. /li /ul h3Wat wij jou te bieden hebben /h3 pWe geven je veel ruimte en vrijheid voor het zelfstandig vormgeven van je rol. We houden bij AZL van korte lijnen, van een informele sfeer en van aanpakken. Verder krijg je de mogelijkheid om opleidingen te volgen en je te blijven ontwikkelen in je vak. AZL heeft een eigen cao en onze arbeidsvoorwaarden en onze salarissen zijn uitstekend. Deze functie is ingeschaald in schaal 17 (EUR 4534 – EUR 6476). Je werkt tenminste twee dagen vanuit ons kantoor in Heerlen. Denk hierbij aan een vaste eindejaarsuitkering, 30 verlofdagen, flexibele werktijden en de mogelijkheid om thuis te werken. Je hebt ook de mogelijkheid om arbeidsvoorwaarden te ruilen: meer werken of juist meer verlofuren? Dat kan. /p pAcquisitie naar aanleiding van deze advertentie stellen wij niet op prijs. /p pAZL verwerkt persoonsgegevens van sollicitanten in het kader van de sollicitatie- en selectieprocedure. Dit doen we om een geschikte kandidaat voor de openstaande functie te vinden. Een check van referenties en social media en een verklaring omtrent het gedrag (VOG) kunnen hiervan onderdeel zijn. We verwerken alleen de persoonsgegevens die wij daarvoor nodig hebben. Na afronding van de selectieprocedure worden de persoonsgegevens verwijderd. /p /p #J-18808-Ljbffr