Business Unit Manager Cloud & Data

ph3Introductie /h3 pDe Business Unit Manager Cloud Data Services geeft leiding aan een groeigerichte organisatie die actief is in het leveren van cloud-, data- en securitydiensten. Je combineert strategischleiderschap met een ondernemersgeest en met operationele verantwoordelijkheid en biedt de kans om een organisatie verder te ontwikkelen, professionaliseren en positioneren binnen een concurrerende markt. /p pOver de organisatie /p pOnze klant is een ervaren en gedreven IT en Technologiebedrijf. Er wordt gewerkt vanuit meerdere vestigingen in Nederland, met ontwikkelteams in andere Europese landen. Samen wordt gebouwd aan betrouwbare, inclusieve en innovatieve digitale oplossingen. Altijd met oog voor de samenleving en haar behoeften. /p pWaar het om draait in deze rol /p pIn deze rol ben je integraal (PL) verantwoordelijk voor het succes van de Business Unit met circa 120 FTE.br/Je geeft richting aan twee hoogwaardige takken: Data Technical Application Management /p pJouw belangrijkste focuspunten: /p ul libStrategische groei: /bJe bepaalt de koers van de business unit en vertaalt deze naar een concrete en uitvoerbare roadmap. Je maakt keuzes in waar wel en niet op te groeien, en houdt daarbij rekening met de focusmarkten, positionering en haalbaarheid. /li libCommercieel en financieel leiderschap: /bEindverantwoordelijk voor omzet, marge, winstgevendheid, klant- en medewerkerstevredenheid.Je weet commerciële kansen te vertalen naar duurzame groei en houdt daarbij de balans tussen commerciële ambitie en operationele haalbaarheid. /li libOperationele sturing dienstverlening: /bJe bent eindverantwoordelijk voor de kwaliteit en voorspelbaarheid van de dienstverlening. Leiden van multidisciplinaire teams en waarborgen van hoogwaardige dienstverlening richting klanten. Je stuurt hierbij zowel teams in Nederland als de nearshore-collega's in Roemenië en Litouwen aan. /li libTechnologische richting Compliance: /bSturen op innovatie en technologische vernieuwing met nadruk op cloud, data en security. Je zorgt dat compliance- en certificeringstrajecten (zoals SOC 2 of vergelijkbare standaarden) effectief worden geïmplementeerd en geborgd. /li libLeiderschap en teamontwikkeling: /bCreëren van een cultuur waarin mensen worden meegenomen in groei en verandering. Je bouwt aan een toekomstbestendige organisatie met aandacht voor samenwerking, eigenaarschap en resultaatgerichtheid /li /ul h3“We zoeken een veerkrachtige leider. Iemand die de complexiteit van een grote IT-organisatie doorgrondt en zijn of haar positie gebruikt om mensen te laten excelleren”. /h3 h3Profiel /h3 pWe zoeken een veerkrachtige leider. Iemand die de complexiteit van een grote IT-organisatie doorgrondt en zijn of haar positie gebruikt om mensen te laten excelleren /p ul liAantoonbare ervaring met eindverantwoordelijkheid (PL) binnen een complexe IT-omgeving van enige omvang (±100 FTE of meer) en groeidoelstellingen /li /ul ul liInhoudelijke affiniteit met managed services, cloud-infrastructuur en data /li liEffectief in stakeholdermanagement bij complexe klantomgevingen en intern /li liSterk in relatiemanagement en commercieel vaardig: je weet klanten te begrijpen en te laten groeien /li liErvaring met verandermanagement en teamontwikkeling in groei- of transitiefase is een plus /li /ul ul liIn staat om strategische lijnen uit te zetten en deze te vertalen naar uitvoering /li liInspirerend leider die teams weet te verbinden en te motiveren in tijden van veranderingen /li /ul pWat je mag verwachten /p pWe bieden een omgeving waarin jouw prestaties direct invloed hebben op je eigen groei en die van de organisatie. Bij ons belonen we impact en ondernemerschap. /p ul libSalaris groei: /b Een marktconform salaris dat meegroeit met jouw succes. We werken met een performance-gedreven beloningsmodel. bovengemiddeld naar beloond. /li libVariabele beloning: /b Een aantrekkelijke bonusregeling. /li libImpact ruimte: /b De vrijheid om een business unit echt 'eigen' te maken en verder uit te bouwen, inclusief de mogelijkheid om betrokken te zijn bij toekomstige acquisities. /li libFlexibiliteit: /b Een modern, hybride werkmodel met het hoofdkantoor in Zuid Nederland als centrale hub. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr