GZ-psycholoog Chat met Fier Uren: 24-36 uur

ppJouw ervaring als regiebehandelaar altijd al op een unieke manier in willen zetten? Die mogelijkheid is er nu! Als regiebehandelaar in de functie van GZ-psycholoog coach je de hulpverleners van Chat met Fier. Onder jouw regie voeren zij online interventies uit bij cliënten die online hulp zoeken bij de chat. /p pAls regiebehandelaar kom je te werken bij Chat met Fier. Bij Chat met Fier werken hbo-opgeleide hulpverleners die elke dag en nacht online (anonieme) hulp en zorg bieden aan cliënten. Deze cliënten hebben te maken (gehad) met bijvoorbeeld huiselijk of seksueel geweld, eergerelateerd geweld, uitbuiting of radicalisering. Tijdens het chatten worden interventies ingezet, zoals veiligheidsinterventies, psycho-educatie en stabiliserende interventies bij traumaklachten. Wekelijks vindt er een multidisciplinair overleg plaats, waarin cliënten worden besproken die voor een langere periode (3 gesprekken) gebruikmaken van Chat met Fier. Aan jou de schone taak dit overleg voor te zitten en mee te denken over de vaak complexe casuïstiek waarbij meerdere zorgverleners betrokken zijn. Daarnaast: /p ul liwerk je samen met het team aan het aanscherpen van het handboek van Chat met Fier, de methodiek en online interventies op basis waarvan de hulpverleners werken; /li lipleeg je indien nodig zelf inzet in een casus. Denk aan een chatgesprek, beeldbelcontact of zorgoverleg met externen; /li livergroot je de kennis en professionaliteit van de hulpverleners wanneer zij met nieuwe doelgroepen in aanraking komen. Chat met Fier innoveert doorlopend en breidt doorlopend uit. /li /ul h3Wie ben jij? /h3 ul liEen ervaren GZ-psycholoog (minimaal twee jaar relevante werkervaring, bij voorkeur met de genoemde problematiek) die overzicht houdt, doordacht beleid voert en de kwaliteit van de geboden zorg monitort. /li liJe bent BIG-geregistreerd. /li liJe bent woonachtig in de omgeving van Leeuwarden. /li liJe werkt graag samen en bent in staat zelfstandig regie te voeren op verschillende niveaus. /li liNaast het begeleiden van complexe casuïstiek en de zorg eromheen, heb je de gedeelde verantwoordelijkheid voor de doorontwikkeling van de teams. /li /ul h3Wat bieden wij jou? /h3 ul liEen unieke rol voor 24 uur per week. /li liEen jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband. Je strepen al verdiend? Dan is direct een vast contract bespreekbaar. /li liInschaling conform de cao Sociaal Werk (min. €5.324,-/max. €7.017-). Inschaling geschiedt op basis van opleiding en werkervaring. /li liRuimte om de zwaartepunten van de functie te leggen op daar waar jouw kracht en motivatie ligt. /li liEen individueel keuzebudget, die je in kunt zetten voor bijvoorbeeld extra verlofdagen of het met belastingvoordeel aanschaffen van een fiets, sportabonnement of laptop. /li liEen persoonlijk loopbaanbudget. /li liEen actieve personeelsvereniging die regelmatig leuke activiteiten organiseert, zoals lasergamen, barbecueën of lekkers bakken in Blooming Bakery van Fier! /li /ul pWe zijn een bevlogen organisatie met lef. Ons werk past vaak niet in de systemen zoals die daar in Nederland voor zijn ingeregeld dus we moeten creatief zijn, op alle fronten. We zetten ons in voor slachtoffers van geweld en van seksuele- en criminele uitbuiting door middel van behandeling, bescherming, onderzoek en door ons werk onder de aandacht te brengen: op scholen, in de media, bij verwijzers en in de samenleving. Meedoen? We leren je graag kennen! /p h3Meer informatie /h3 pVoor meer informatie over deze vacature bel je met Juliette Jansz, teamleider Online Hulp op telefoonnummer 058 - . Meer weten over Fier, onze visie en werkwijze? Bekijk de informatie op onze website of lees ons Fier magazine: . Benieuwd naar je collega’s en cliënten bij Fier? Lees onze verhalenserie #wijzijnfier. Ook het bekijken waard: de aflevering van het tv-programma Five Days Inside over Fier. Een samenvatting van 15 minuten vind je hier . /p pWe hanteren een actief referentiebeleid. In de sollicitatieprocedure zullen we je daarom vragen tenminste twee referenties op te geven. Als onderdeel van de sollicitatieprocedure vragen wij, in het kader van ons integriteitsbeleid, een ‘Verklaring Omtrent het Gedrag’ (VOG). /p pAcquisitie n.a.v. deze advertentie wordt niet op prijs gesteld. /p /p #J-18808-Ljbffr