Project Director

ph3Beschrijving van het bedrijf /h3pBESIX Unitec isbdé technologiepartner in de infrastructuurmarkt /b. Ons bedrijf is ontstaan uit de fusie van Van den Berg, gespecialiseerd in de aanleg en het onderhoud van energie- en datanetwerken, en Agidens Infra Automation, marktleider in automatisering van infrastructuurobjecten. Dat maakt ons vandaag een hoofdrolspeler inbautomatisering van grote netwerkinfrastructuren. /bOnze opdrachtgevers mogen rekenen opbtotaaloplossingen /b, van design en engineering, over uitvoering, tot onderhoud. Samen bouwen we aan de infrastructuur van de toekomst. We realiseren indrukwekkende renovatie- en onderhoudsprojecten in de wereld van sluizen, bruggen en tunnels. Denk aan projecten zoals de Beatrixsluis, Keersluis Limmel en ons gloednieuw project Krammer. We zijn vastbesloten om de groei van onzebdivisie Infra Automation Nederland /bvoort te zetten en onze positie als marktleider te versterken. Wil jij deel uitmaken van deze dynamische organisatie? /ph3Functieomschrijving /h3pHou jij van vrijheid en ondernemerschap? /ppBESIX Unitec Nederland is in volle groei en uiteraard zou je ook het verschil kunnen maken op bedrijfsniveau! /ppGefascineerd door sluizen, grote projecten en automatisering? Als Project Director stap je in vanaf de tender of bouwteamfase en je begeleidt het (renovatie)project naar realisatie. Je bent eindverantwoordelijk voor het volledige project. Hieronder valt de planning, aansturing van het team, contact met de opdrachtgever, budgetverantwoording, coördinatie van het project op het gebied van techniek, ontwerp en realisatie en de vergunningen. Kortom, je draagt de technische en financiële eindverantwoordelijkheid en zal het project in goede banen leiden zodat alle facetten binnen de vooropgestelde termijn en budget opgeleverd kan worden. /ppbJe bent verantwoordelijk voor… /b /pulliCoördinatie leiding over engineering, inkoop, budgetten en realisatieproces; /liliBeheer en opstellen ontwerptraject; /liliNegotiatie met de bouwpartners, adviseurs, leveranciers en onderaannemers; /liliOpvolgen QESH en draagt veiligheid hoog in het vaandel; /liliOndersteuning van BIM digitale evolutie; /liliHet ingrijpen bij technische problemen; /liliPeople management - Coachen en evalueren van high potentials /li /ulpbDaarom ben jij de geschikte kandidaat... /b /ppJe hebt een scherp analytisch vermogen en verantwoordelijkheidsgevoel en bent ambitieus, dynamisch, resultaatgericht, ondernemend, stressbestendig, initiatiefrijk, en flexibel. Je bent een teamspeler en weet het team aan te sturen en te motiveren. Je hebt een klantgerichte houding en het vermogen om kennis over te dragen. Je bezit goede communicatieve skills, bent ondernemend, dynamisch en resultaat gericht. /ppDaarnaast is het volgende belangrijk; /pulliMinimaal -een Bachelor/HBO/Master Elektrotechniek/Techniek Project Management; /liliMinstens 8 jaar ervaring als project manager/directeur in de sector, bij voorkeur met ervaring in waterbouw of sluizenbouw; /liliUitstekende leiderschaps- en communicatieve vaardigheden; /liliSterke onderhandelings- en probleemoplossende vaardigheden; /liliKennis van bouwvoorschriften en -normen; /liliIn staat om te werken in een dynamische en uitdagende omgeving. /li /ulh3Aanvullende informatie /h3pbWat biedt BESIX Unitec als werkgever? /b De mogelijkheid om aan complexe projecten te werken, zowel in een lokale als een internationale omgeving. Naast een mooi salaris en bonusregeling bieden wij extra voordelen. Om je carrière een boost te geven, krijg je volop de ruimte jezelf te ontwikkelen. Wil je nog meer uitdaging? De deur naar internationale bouwprojecten staat voor jou op een kier. /ppbHoe is het om te werken bij BESIX Unitec Nederland? /b /ppBESIX Unitec is een organisatie waar techniek en innovatie hoog in het vaandel staan. Het biedt een dynamische omgeving waar wordt gewerkt aan uiteenlopende uitdagende projecten, zowel bouwkundig als civieltechnisch gerelateerd. /ppDe bedrijfscultuur kenmerkt zich door pro actief te handelen en gedurfd te pionieren. Je kríjgt verantwoordelijkheid, daar hoef je niet om te vragen. /ppWe vinden het belangrijk dat iedereen zich erg betrokken en goed kan voelen op zijn werkplek. /ppEr staat dagelijks een gezamenlijk lunch voor je klaar, op vrijdag sluiten we 1 keer per maand af met een borrel. We gaan gezellig eten samen en gaan met de groep collega's 2 keer per jaar op uitstap. Ieder jaar zijn er ook terugkerende personeelsbijeenkomsten met een jaarfeest. Er zijn ook meerdere meetings met een borrel die in België worden georganiseerd. /p /p #J-18808-Ljbffr