De leukste kinderen van Rotterdam Zuid zoeken een juf of meester in de onderbouw!

Wij nodigen u alleen uit te solliciteren als u voldoet aan het gevraagde functieprofiel. Andere sollicitaties zullen niet in behandeling worden genomen.

Wat houdt de functie in?

Voor de allerleukste kinderen van Rotterdam Zuid zijn we op zoek naar een onderbouwleerkracht die heel graag wil werken met onze doelgroep. Dit houdt in dat je hart ligt bij het aanbieden van veel verschillende activiteiten, waarbij het intensief werken aan de taalontwikkeling wel echt een speerpunt is. Onze leerling populatie kenmerkt zich in de onderbouw door leerlingen uit veel verschillende culturele achtergronden waarbij kleuters vaak voor het eerst in een schoolsetting komen en dus ook nog veel bezig zijn met hoe het er op school eigenlijk aan toe gaat. Dit maakt dat de ontwikkelingssprongen die ze maken gigantisch zijn en geen dag hetzelfde is.

Wij zijn een kleine basisschool met zo'n 160 leerlingen. Een aantal van onze kleuters komt vanuit onze eigen peuterspeelzaal, die integraal onderdeel is van onze school en waarmee de onderbouw intensief samenwerkt. We zijn dit schooljaar bezig met een ontwikkeltraject rondom spelend leren, waarbij er een een doorgaande lijn vanuit de peuterspeelzaal naar groep 1/2 en vervolgens groep 3 wordt ontwikkeld en uitgezet. Of je nu veel of weinig ervaring hebt met spelend leren, je bent van harte welkom om jouw kwaliteiten aan dit traject toe te voegen en er samen iets moois van te maken.

Onze onderbouw heeft 2 groepen en beide groepen hebben zogeheten "dubbele handen" voor zo'n 3 tot 4 dagen per week. Er ontstaan hierdoor veel mogelijkheden om gerichte aandacht te geven aan kleine groepen en individuele leerlingen. Onze grote lokalen zijn ingericht met de nieuwste materialen en er is altijd ruimte om de omgeving te verbeteren/aan te vullen vanuit het initiatief van jou als leerkracht. Ook beschikken we over een prachtig groen schoolplein wat in alle seizoenen, zeker bij de kleuters, een hit is (je kunt geen kastanje meer zien na een paar weken herfst :) ).

De ontstane vacature is ter vervanging van een collega die ergens anders een nieuwe uitdaging aangaat en geeft uitzicht op een vaste aanstelling. We zijn een klein, warm en hecht team waar nieuwe collega's zich snel thuis voelen.

Wanneer jij bij "binnenstad" en "Rotterdam-Zuid" net als wij denkt aan kansen en aanpakken, dan zijn we echt op zoek naar jou. We maken graag een afspraak om je een kijkje te laten nemen en in gesprek te gaan.

Theresiaschool

Ben je opzoek naar een warm bad? Dat is de Theresiaschool. Hier op Zuid staat er elke dag een nieuwe uitdaging voor je klaar, die we als team oppakken en waar we elkaar als collega’s onderling met liefde mee helpen omdat we blij zijn dat je er bent en je bewust hebt gekozen om voor de kinderen in onze wijk het verschil te maken.

Wij creëren ruimte om jezelf verder ontwikkelen en om te groeien als persoon. De Theresiaschool en het team staan voor veiligheid, acceptatie, geborgenheid, saamhorigheid, zelfstandigheid, respect, plezier, eerlijkheid, behulpzaamheid en waardering uitspreken.

Wij zijn op zoek naar jou! Aarzel niet en kom langs! We zullen je met open armen ontvangen!

Wat bieden wij jou?

• Een aantrekkelijk promotiebeleid met goede doorgroeimogelijkheden.
• Leerkrachten van onze school hebben recht op de arbeidsmarkttoelage voor leraren op scholen waar maatschappelijke problematiek samenkomt. Deze krijg je 4x per jaar uitbetaald.
• Een interessant nascholingsaanbod. (waaronder toegang tot E-Wise, een online "Netflix" voor nascholingscursussen)
• Een uitdagende en afwisselende baan: geen dag is hetzelfde!
• Ruimte voor eigen inbreng en creativiteit.
• Alle voordelen uit de cao PO.
• We organiseren veel gezamenlijke activiteiten voor alle collega's van de RVKO. Zoals de RVKO-bingo, (lustrum)vieringen en sporttoernooien.
• Bedrijfsfitness met fikse korting.
• Een nieuwe (lease) fiets, wanneer je kiest voor ons fietsleaseplan.
• Aanvullende reiskostenvergoeding (bij >22,5 km woon-werk enkele reis).

Hoe ziet jouw profiel eruit?

• Je hebt een afgerond pabo diploma.
• Het jonge kind intrigeert jou als professional, de verwondering die kinderen meemaken maakt ook jouw dag!
• Je bent een betrokken en gemotiveerde collega die wil bijdragen aan het bouwen van een school waar kinderen en ouders graag komen.
• Je geeft op eigentijdse wijze invulling aan de identiteit en visie van de school.
• De missie en visie van de RVKO passen bij jou.
• Groep 1/2 is samen met groep 3 en de peuterspeelzaal een nascholingstraject gestart in samenwerking met de Thomas More om het spelend leren binnen de school verder te ontwikkelen.