Finance en Control Medewerker - 28/32uur - Rosmalen

Werk in een stabiele organisatie met maatschappelijke impact Bekleed een verantwoordelijke rol in een klein, betrokken team

De opdrachtgever is een financieel zeer stabiele organisatie met een historie van ruim anderhalve eeuw, actief binnen een gespecialiseerde nichemarkt met een duidelijke maatschappelijke relevantie. De organisatie kenmerkt zich door een coöperatief karakter en een sterke focus op continuïteit en zorgvuldig beheer, waarbij lange termijn relaties met klanten en medewerkers centraal staan.

De cultuur is informeel, betrokken en traditioneel, met relatief weinig verloop en veel lange dienstverbanden. Medewerkers werken in een compacte organisatie met korte lijnen.

Binnen het kleine Finance & Control team staat samenwerking centraal en wordt er waarde gehecht aan een nuchtere, uitvoerende mentaliteit waarbij kwaliteit en betrouwbaarheid voorop staan.

De werkomgeving biedt rust, stabiliteit en duidelijke verwachtingen, en is daarmee met name aantrekkelijk voor professionals die zich willen verdiepen in hun vak en zich langdurig willen verbinden aan een organisatie, zonder sterke focus op hiërarchische doorgroei.

Taken en verantwoordelijkheden

In deze rol ben je verantwoordelijk voor het uitvoeren van de dagelijkse financiële administratie en het waarborgen van correcte, volledige en tijdige verwerking van financiële gegevens. Daarnaast vervul je een ondersteunende rol binnen de HR- en salarisadministratie, waarbij je schakelt met collega's en externe partijen.

Je belangrijkste verantwoordelijkheden zijn:

• Het beheren van de debiteuren- en crediteurenadministratie
• Het uitvoeren en verwerken van betalingen en bankmutaties
• Het onderhouden van klantcontact rondom facturen en betalingen
• Het verwerken van financiële gegevens in de grootboekadministratie
• Het ondersteunen bij rapportages en controles (maand-, kwartaal- en jaarafsluiting)
• Het bewaken van afspraken en signaleren van afwijkingen binnen de administratie
• Het verwerken van mutaties in de salarisadministratie (persoons- en salarisgegevens)
• Het beantwoorden van vragen over salarissen, pensioen en loonheffingen
• Het ondersteunen bij in- en uitdiensttreding van medewerkers

Profiel

De ideale kandidaat is een nauwkeurige en proactieve finance professional die verantwoordelijkheid neemt voor het werk en energie haalt uit een uitvoerende rol binnen een stabiele organisatie. Je bent communicatief sterk, schakelt makkelijk met verschillende stakeholders en voelt je prettig in een omgeving waar betrouwbaarheid en continuïteit centraal staan.

De succesvolle kandidaat beschikt over:

• Een afgeronde mbo- of hbo-opleiding in een financiële richting
• Enkele jaren ervaring in een vergelijkbare finance rol
• Ervaring met debiteuren- en crediteurenbeheer
• Basiskennis van salarisadministratie of affiniteit met HR-processen
• Goede kennis van Excel en het vermogen om snel nieuwe systemen eigen te maken
• Sterke communicatieve vaardigheden en een proactieve werkhouding
• Een voorkeur voor een uitvoerende rol met focus op stabiliteit en lange termijn

Aanbod

In deze rol krijg je de kans om te werken in een stabiele en betrouwbare organisatie, waar je echt onderdeel bent van een hecht team en waar je voor de lange termijn kunt bouwen aan zekerheid en balans. Er is veel ruimte om je werk zelfstandig in te richten, met korte lijnen en directe betrokkenheid bij de organisatie.

Wat je kunt verwachten:

• Salaris tussen €3.000 en €3.600 bruto (o.b.v. 40 uur)
• 25 vakantiedagen + 13 ADV-dagen (o.b.v. 40 uur)
• 13e maand
• Winstdeling (circa 2%)
• Pensioenregeling conform CAO Verzekeringen
• Reiskostenvergoeding (€0,23/km vanaf 10 km)
• Zorgvergoeding
• Vast contract met focus op lange termijn
• Flexibiliteit in uren (28-32 uur)
• Goede work-life balance en beperkte overwerkdruk