Intensive Care verpleegkundige in opleiding

Spreekt hoog complexe zorg in een acute, dynamische en technische omgeving jou aan? Dan is de vervolgopleiding tot Intensive Care verpleegkundige in het AVL iets voor jou! Wij zoeken een leergierige verpleegkundige met interesse in mens en techniek.

Jouw functie

Als IC Verpleegkundige in opleiding binnen het Antoni van Leeuwenhoek werk je op een goed geoutilleerde oncologische intensive care bij een befaamd onderzoeksinstituut en in een ziekenhuis dat landelijke bekendheid geniet. Tijdens de opleiding van 18 maanden specialiseer jij je tot IC verpleegkundige. De opleiding start in oktober 2024. Voorafgaand aan de opleiding zal je 3 maanden voorwerken op onze afdeling.

Je start met de opleiding BAZ (Basis Acute Zorg). Na afronding hiervan ga je het uitstroomprofiel IC in. Je wordt EPA (Entrustable Professional Activity) gericht opgeleid. Gedurende de opleiding worden er steeds meer activiteiten toevertrouwd. Theorie en praktijk lopen in elkaar over zodat je de theorie direct in de praktijk kan toepassen. In de opleiding loop je 16 weken stage op de IC van het Amsterdam UMC, zodat je routine krijgt in de continue hoog complexe zorg en kennismaakt met casussen buiten de oncologie.

Na afloop van de opleiding kan jij patiënten verplegen in een hoog complexe situatie, waarbij er sprake is van instabiele en/of levensbedreigende situaties waarbij meerdere vitale functies moeten worden ondersteund en overgenomen. Je kan door middel van klinisch redeneren op een methodische wijze ziekte, aandoeningen en/of behandelingen, zorgvragen, zorgbehoefte en interventies beredeneren, zowel op somatisch vlak als psychosociaal. Je begeleidt patiënten en naasten in de moeilijke en onzekere periode op de IC.

Samen met je collega’s geef je intensieve zorg aan onze patiënten die overwegend bestaan uit chirurgische patiënten met een gemiddeld korte ligduur. Onze gedreven en deskundige zorg zet de patiënt centraal. Uniek aan onze IC is dat een groot deel van onze patiënten aanspreekbaar is. Typerend voor onze werkwijze is een multidisciplinaire aanpak, waarbij de patiënt centraal staat. Ons team bestaat uit 35 gespecialiseerde en gemotiveerde collega’s met IC verpleegkundigen, cursisten, zorgassistenten, en een teamleider die altijd op zoek zijn naar manieren om het beter te doen.

Waarom het AVL?
In het Antoni van Leeuwenhoek willen we allemaal hetzelfde: samen het kankerprobleem oplossen. Niet niks. Maar niet onmogelijk. Hier werken wetenschap en zorg samen aan innovatie. We vinden keer op keer nieuwe manieren die mensen met kanker wereldwijd verder helpen. Hier redden we levens, winnen we tijd en kwaliteit. En geloof ons, dat geeft een fantastisch gevoel.

Ben jij toe aan een volgende stap in jouw carrière als verpleegkundige en herken jij jezelf in onderstaande voorwaarden, dan nodigen we jou graag uit voor een kennismaking.

• Je bent BIG-geregistreerd als verpleegkundige en je beschikt over minimaal 6 maanden relevante en recente werkervaring.
• Je bent nieuwsgierig naar de technische aspecten van het vak en je wil daarin meer leren om dit te gebruiken om hoogstaande persoonlijke zorg te bieden aan patiënten.
• Je bent flexibel en werkt graag samen in een team, waar heldere communicatie één van de belangrijkste factoren is voor het optimaal functioneren van onze IC.
• Je verdiept je graag in het probleem achter het probleem en je bent alert, ondernemend en nauwkeurig.
• Zelfreflectie is voor jou een manier om het beste uit jezelf te halen.

Jouw ontwikkelingsmogelijkheden en arbeidsvoorwaarden

De CAO Ziekenhuizen vormt de basis van jouw arbeidsvoorwaarden. Je krijgt van ons:

• Een brutomaandsalaris tussen € 3.199,- en € 4.540,- voor een 36-urige werkweek, volgens salarisschaal FWG 50.
• Wij bieden jou een leer-arbeidsovereenkomst voor de periode van voorwerken en het volgen van de opleiding. De kosten van de opleiding betalen wij. Als gediplomeerd ben je als IC verpleegkundige ontvang je vervolgens een contract voor onbepaalde tijd, ingeschaald in FWG 55.
• Jaarlijks 8,33% vakantiegeld en 8,33% eindejaarsuitkering.
• 144 vakantie-uren en 57 uren aan Persoonlijk levensfasebudget, bij een fulltime dienstverband.
• Een vergoeding voor bereikbaarheidsdiensten, waarbij je zelf kiest of je die laat uitbetalen of voor meer vrije tijd spaart.
• Reiskostenvergoeding van € 0,19 per kilometer.
• De mogelijkheid om gratis te parkeren bij ons. Ook bieden we een fietsplan waarmee je met belastingvoordeel een fiets aanschaft én spaar je met je gefietste kilometers voor cadeaupunten. Daarnaast krijg je korting op reizen met het openbaar vervoer.
• Een werkgeversbijdrage van 50% aan jouw pensioen bij Pensioenfonds Zorg & Welzijn.
• Een collectiviteitskorting bij zorgverzekeraars IZZ en Zilveren Kruis.
• Een persoonlijk ontwikkelbudget van € 1.000,- voor cursussen en deelname aan (internationale) congressen.

Interesse?
Maak jij straks het verschil in de wereld van kanker? We zijn benieuwd naar je talent! Solliciteer snel via de sollicitatiebutton. Vinden we de passende kandidaat? Dan sluiten we de vacature.

Wil je eerst meer weten over de functie? Bel of mail dan naar Simone Hazelaar-Waal of Nathalie Noordstrand (praktijkopleiders IC) via Het telefoonnummer op click.appcast.io bekijken.

Voor vragen over de sollicitatieprocedure kan je terecht bij Marjolein van Bodegom, senior recruiter, via Het telefoonnummer op click.appcast.io bekijken of Het emailadres op click.appcast.io bekijken. #J-18808-Ljbffr