Tendermanager

Functieomschrijving

Vanwege de groei van deze aannemer zijn zij op zoek naar een gedreven tendermanager. In jouw functie ga jij je bezighouden met het binnenhalen van tenders binnen de renovatie- en onderhoudsbranche. Je verzorgt het complete traject, geeft begeleiding en aansturing aan de afdelingen werkvoorbereiding, projectleiding en calculatie. Uiteraard heb je veel overleg met directie. Je takenpakket bestaat onder meer uit onderstaande taken:

• Opstellen van risico- en kansenanalyse


• Coördinatie en sturing van het tenderteam


• Opstellen van tender- en projectplanning


• Opstellen van fasering, begroting en calculatieplannen


• Overdracht vanuit tender naar het uitvoeringsteam

Wil je deel uitmaken van een enthousiast, innovatief team vanwege jouw communicatieve vaardigheden, analytische blik en commerciële instelling? Aarzel dan niet om te solliciteren en maak deel uit van het team!

Interesse? Neem contact op met Mark Muller, Het telefoonnummer op bouwvacatures.nl bekijken, Het emailadres op bouwvacatures.nl bekijken

Functie eisen

• Aanbestedingsprocessen besturen
• Contractueel beheer
• Onderhoud van Infrastructuur
• Groeien van teams

Bedrijfsomschrijving

Vanwege de toename van projecten is deze landelijk opererende aannemer op zoek naar een ervaren tendermanager. Met meerdere vestigingen verspreid over heel Nederland kan de organisatie snel en gemakkelijk oplossingen bieden. Oorspronkelijk is het een familiebedrijf en deze cultuur is nog steeds voelbaar. Korte lijnen, nuchterheid en hard werken zijn kenmerken die het bedrijf typeren. Iedere nieuwe medewerker zal een inwerktraject doorlopen en wordt tijdens zijn of haar carrière bij de organisatie gecoacht. Wekelijks worden er vrijdagmiddagborrels gehouden en halfjaarlijks bedrijfsbarbecues en bedrijfsuitjes georganiseerd. Verder kent het bedrijf lange dienstverbanden en is de medewerkerstevredenheid hoog. Om klanten tevreden te stellen en medewerkers aan zich te binden, blijven ze met innovatieve toepassingen en moderne technologieën op de hoogte.

Arbeidsvoorwaarden

• Werken in een progressieve organisatie met veel aandacht voor haar medewerkers;


• Uitstekende

  Arbeidsvoorwaarden

  , waaronder een salaris dat marktconform is;


• Uitdagende en verantwoordelijke functie;


• Mogelijkheid om je persoonlijk te ontwikkelen.

Overig Overig

Werkweek: 32-40 uur
Opleidingsniveau: HBO
Werkervaring: 3-5 jaar
Salaris: 3500 - 5000 euro
Type: Kernwoorden