(Senior) Consultant Werving & Selectie

ph3Jouw taken /h3pBen jij klaar voor een rol waarin resultaat telt? Als (Senior) Consultant Werving Selectie ben jij verantwoordelijk voor recruitment, relatiebeheer en het succesvol invullen van vacatures voor uiteenlopende opdrachtgevers. Jij combineert commercieel inzicht met kennis van recruitment en arbeidsmarkt en zet dat om in meetbaar succes. Voor opdrachtgevers ben jij de vaste gesprekspartner en adviseur op het gebied van personeelsvraagstukken, wervingsbehoeften en recruitmentprocessen. Jij vertaalt hun vraag direct naar een scherpe, kwalitatieve aanpak en behaalt daarmee resultaat. Tegelijk begeleid je kandidaten doelgericht door het hele traject: van eerste contact tot succesvolle plaatsing. Je werkt in een team samen met de Managing Consultant en collega-Consultants. Binnen jouw eigen portefeuille ben jij verantwoordelijk voor voortgang, kwaliteit én resultaat en dat is precies waar jij in uitblinkt. /pulliDuurzame klantrelaties opbouwen en uitbouwen tot langdurige samenwerkingen; /liliActief nieuwe opdrachtgevers benaderen en kansen omzetten in opdrachten; /liliIntakes uitvoeren en scherpe, resultaatgerichte vacatureprofielen opstellen; /liliKandidaten benaderen, selecteren en interviewen volgens best practice; /liliRegie voeren over het volledige recruitmentproces, van A tot Z; /liliKwaliteit, structuur en correcte vastlegging in ons backoffice systeem bewaken; /liliWerken op basis van heldere commerciële doelstellingen en KPI’s en die overtreffen; /liliStructureel zichtbaar en betrokken zijn bij jouw opdrachtgevers. /li /ulh3Wat neem je mee? /h3ulliBachelor werk- en denkniveau; /liliBij voorkeur enkele jaren bewezen ervaring in commerciële binnendienst, werving selectie, HRM of in één van onze vakgebieden; /liliAffiniteit met commerciële rollen en de intrinsieke drive om te scoren; /liliScherp inzicht in hoe bedrijven en organisaties functioneren; /liliEen proactieve, resultaatgerichte “ja en..” houding; /liliBereidheid om samen met het team een extra stap te zetten in de groei van het bedrijf; /liliIncidenteel bereikbaar buiten werktijd voor kandidaten en opdrachtgevers; /liliRijbewijs B. /li /ulh3Over het bedrijf /h3pRecruitment Campus is gespecialiseerd in werving selectie en gelooft in duurzame samenwerking en sterke partnerships. Op die manier brengen we opdrachtgevers en professionals samen op een manier die echt past. Daarbij richten we ons voornamelijk op functies op mbo+ niveau en hoger, variërend van specialistische posities tot managementrollen. Zo dragen we bij aan de groei en continuïteit van organisaties én aan een passende vervolgstap voor kandidaten. /ppJe komt terecht in een jong en ambitieus team, met een duidelijke gezamenlijke doelstelling: uitgroeien tot een voorbeeldbedrijf in de regio én binnen de branche. Binnen Recruitment Campus krijg je veel vrijheid en verantwoordelijkheid. Je hebt ruimte om zelfstandig klantgesprekken te voeren, mee te denken over commerciële kansen en binnen duidelijke kaders ook afspraken te maken. Goede resultaten en succesvolle plaatsingen worden bovendien beloond met een aantrekkelijke bonus. /ppDaarnaast vinden we ontwikkeling belangrijk. Er is volop ruimte voor jouw ideeën, initiatief en bijdrage aan het verbeteren van kwaliteit en processen. Ook denken we graag met je mee als het gaat om opleidingen en persoonlijke groei. /ppJe werkt vanuit een modern en licht kantoor, midden in het groen aan de Kasteellaan in Tegelen. Een prettige werkomgeving waar professionaliteit en sfeer goed samenkomen. Natuurlijk is er ook ruimte voor gezelligheid, met onder andere een verzorgde lunch op vrijdag, vrijmibo’s en regelmatige personeelsuitjes. /ph3Het aanbod /h3ulliEen competitief salaris, sterk afhankelijk van kennis en ervaring; /lili25 vakantiedagen per jaar (bij goed presteren, optie tot meer); /lili8% vakantiegeld; /liliContract voor 32-40 uur; /liliUitstekende pensioenregeling; /liliFlexibele werktijden; /liliElke vrijdagmiddag een gezamenlijke lunch; /liliCarpoolauto beschikbaar voor klantbezoeken; /liliAantrekkelijke bonusregeling per plaatsing én bij het behalen van targets, jouw succes, ongelimiteerd; /liliLaptop en telefoon van de zaak; /liliVolop ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en opleiding; /liliModerne werkplek met flexibele faciliteiten; /liliOngeveer vier teamuitjes per jaar, georganiseerd door de personeelsvereniging. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr