Supervisor Platform

Functieomschrijving

Sta jij stevig in je schoenen en krijg je energie van een operationele omgeving waarin continu iets gebeurt? Als Supervisor Platform werk je letterlijk midden in de operatie van Schiphol. Tussen de vliegtuigen zorg jij ervoor dat chauffeurs en platformmedewerkers hun werk veilig en volgens planning kunnen uitvoeren.

Als Supervisor Platform zorg jij voor een ervaring die bijblijft

Als Supervisor Platform ben je dagelijks buiten op het platform aanwezig. Je stuurt chauffeurs en platformmedewerkers aan en houdt overzicht over wat er rondom de vliegtuigen gebeurt.

Je bent het eerste aanspreekpunt wanneer medewerkers tijdens hun werk ergens tegenaan lopen. Heeft een chauffeur een probleem, ontstaat er een vertraging of vindt er een incident plaats? Dan ben jij degene die snel schakelt, de juiste mensen inschakelt en zorgt dat de situatie wordt opgelost.

Je geeft dagelijks functioneel leiding aan een team van circa 40 tot 60 medewerkers en werkt binnen een operatie met zo'n 160 collega's in totaal.

In deze rol:

• geef je dagelijks functioneel leiding aan chauffeurs en platformmedewerkers;
• houd je toezicht op de dagelijkse operatie op het platform;
• zorg je dat werkzaamheden veilig, efficiënt en volgens planning worden uitgevoerd;
• ondersteun je medewerkers bij operationele problemen en onverwachte situaties;
• handel je bij incidenten en zorg je dat de juiste acties worden uitgezet;
• coach en motiveer je medewerkers en stuur je op KPI's;
• schakel je snel bij vertragingen, drukte of veranderingen in de planning;
• signaleer je knelpunten en denk je actief mee over verbeteringen;
• werk je nauw samen met de Unit Manager, andere afdelingen en externe partijen op Schiphol.
  

Op het platform kan de situatie binnen enkele minuten veranderen. Daarom zoeken we iemand die besluitvaardig is, verantwoordelijkheid durft te nemen en ook bij hectiek rustig blijft. Je vindt het leuk om buiten en midden in de operatie te werken en bent niet bang om in te grijpen wanneer dat nodig is.

Benieuwd hoe het is om te werken als Supervisor bij Axxicom? Bekijk dan onderstaande video! 

Wat je krijgt

Werken bij Axxicom betekent een uitdagende functie in een dynamische luchthavenomgeving. Daarnaast kun je rekenen op:

• Een salaris van €3.581 tot €4.682 bruto per maand (op basis van 40 uur);
• Gemiddeld 15% toeslagen boven op je salaris;
• 25 vakantiedagen (fulltime);
• 8% vakantiegeld;
• Reiskostenvergoeding en gratis parkeren op Schiphol tijdens werktijd;
• Een goede pensioenregeling;
• Volop mogelijkheden voor opleiding en persoonlijke ontwikkeling.

Wie je bent

Wij zeggen weleens: je bent er van . En dat typeert jou perfect. Als er iets gebeurt op het platform, ben jij degene die opstaat, initiatief neemt en ervoor zorgt dat de situatie onder controle komt. Je bent daadkrachtig, zichtbaar aanwezig en neemt verantwoordelijkheid.

Tegelijkertijd ben je een betrokken leidinggevende. Je kent je mensen, weet wat er speelt binnen het team en hebt oog voor het welzijn van medewerkers. Je coacht waar nodig, geeft feedback en helpt collega's zich verder te ontwikkelen.

Je durft ook in te grijpen als dat nodig is. Je spreekt medewerkers aan op gedrag of prestaties en zorgt ervoor dat afspraken worden nagekomen. Dankzij jouw aanpak weet het team wat er van hen wordt verwacht en blijven alle neuzen dezelfde kant op staan.

Daarnaast voel jij je thuis in een dynamische buitenomgeving. Je zit niet graag de hele dag achter een bureau, maar bent het liefst op het platform te vinden. Je zit niet stil, bent zichtbaar aanwezig op de werkvloer en krijgt energie van de afwisseling die elke dag met zich meebrengt.

Kortom : jij combineert mensgericht leiderschap met een hands-on mentaliteit, houdt van actie en weet precies wanneer je moet coachen én wanneer je moet optreden.

Daarnaast breng je mee:

• Een afgeronde mbo-4 opleiding en hbo werk- en denkniveau;
• Minimaal 6 jaar leidinggevende ervaring, bij voorkeur in een soortgelijke rol.
• Een regulier rijbewijs (C of D is een pré, of de bereidheid dit te behalen);
• Beschikbaarheid van minimaal 24 uur per week, meer uren zijn mogelijk;
• Bereidheid om dag-, avond-, nacht- en weekenddiensten te werken – Schiphol slaapt immers nooit;
• Goede beheersing van Nederlands en Engels (extra talen zijn een pré).