.NET Developer - Healthcare Tech with Growth & Flex

ppWil jij met ChipSoft impact maken in de zorg met jouw technische kennis als Software Developer? En lijkt het jou uitdagend om innovatieve software te ontwikkelen met de laatste Microsoft-tools en technieken? /ph3Jouw baan /h3pJe bent verantwoordelijk voor het ontwerpen, ontwikkelen, ondersteunen en onderhouden van jouw eigen module. Dit gaat om complexe ICT-producten die feilloos moeten functioneren binnen de complexe omgeving van een zorgorganisatie. Je werkt zelfstandig of in teamverband. ChipSoft maakt gebruik van een zelf ontwikkeld multi-tier framework. Tijdens een interne opleiding brengen wij je snel bij hoe je binnen deze architectuur je ontwikkelkunsten kunt vertonen. /ph3Jouw team /h3pJe zit op ons hoofdkantoor in één van de teams van onze afdeling Research Development. Elk team richt zich op diverse aandachtsgebieden. Afgestemd op jouw persoonlijkheid, kwaliteiten en ambities, kunnen we kijken welk team het beste bij jou past. Wat de keuze ook wordt, je komt terecht in een warm bad, waarin informele sfeer en goede samenwerking centraal staan. Het barst van de experts om je heen om mee te sparren en scherp te blijven. /ph3Jouw werkdag /h3pTijdens de scrum steken jij en je teamgenoten de koppen bij elkaar. Wie is waarmee bezig en waar liggen ieders knelpunten? Na afloop stort je je op jouw hoofdtaak voor de komende periode: het ontwikkelen van een nieuwe module binnen HiX. Tussen de middag haal je snel een broodje, waarna je met een collega-ontwikkelaar bespreekt hoe hij het framework voor zijn oplossing heeft gefinetuned. Dit wordt iets gaafs! /ph3Wat bied jij? /h3ulliJe bent de Nederlandse taal machtig / Mastery of Dutch language /liliJe bezit HBO- of WO werk- en denkniveau /liliJij hebt kennis van .NET en C# /liliJouw zelfstandigheid en daadkracht komen goed van pas bij het ontwikkelen van software /liliJe hebt een analytisch inzicht en kan dat toepassen in de praktijk /liliJe communicatieve vaardigheden zijn nodig voor het samenwerken binnen een projectteam /liliJe hebt affiniteit met de gezondheidszorg /li /ulh3Wat je van ons krijgt /h3ulliEen salaris waar je blij van wordt /liliEen 13e maand* (zo voelt de decembermaand nóg feestelijker) /lili8,25% vakantiegeld in mei (zodat je die vakantie of dat nieuwe tuinsetje alvast kunt plannen) /lili25 vakantiedagen om de batterij weer helemaal op te laden /liliEen premievrij pensioen bij ChipSoft vanaf je 18e, voor een zorgeloze toekomst /liliFlexibel werken: samen op kantoor voor de gezelligheid en afstemming, soms thuis voor de focus (in overleg met je teamleider) /liliVeel vrijheid om je werk op jouw manier te doen /liliAlle ruimte om te groeien: via onze ChipSoft Academy en met een persoonlijk opleidingsbudget twv € 1.000, wat jaarlijks beschikbaar wordt gesteld voor jouw persoonlijke ontwikkeling /liliEen relaxte en informele werksfeer, met genoeg gezelligheid buiten werktijd (van vrijdagmiddagborrels, teamuitjes, diverse sporttoernooien etc.) /liliOnbeperkt sporten in onze gloednieuwe gym: zelfstandig of onder begeleiding van een personal trainer /liliDagelijks genieten van ontbijt, lunch, snacks en avondeten, vers bereid door de chefs van ons eigen ChipCafé (bye bye boterham met pindakaas en kliekjes uit de koelkast) /li /ulp* De 13e maand wordt uitgekeerd als ChipSoft winst maakt en je in december bij ons in dienst bent. De uitkering is pro rato en niet contractueel vastgelegd. /p /p #J-18808-Ljbffr