Regiomanager

ppBen jij een ervaren manager die mensen weet te verbinden, ontwikkelen en inspireren? Als Regiomanager Amsterdam bij Kindergarden geef je leiding aan meerdere vestigingen en ben je verantwoordelijk voor kwaliteit, groei, medewerkerstevredenheid en sterke resultaten binnen jouw regio. Werk je 32 uur per week? Dan is woensdag jouw vaste vrije dag. /ppAmsterdam is een dynamische regio met uiteenlopende vestigingen, teams en uitdagingen. Juist dat maakt deze rol interessant. Je werkt nauw samen met Vestigingsmanagers, ondersteunt hen in hun ontwikkeling en zorgt ervoor dat kinderen, ouders en medewerkers iedere dag kunnen rekenen op de kwaliteit waar Kindergarden voor staat. Zo draag je indirect bij aan de ontwikkeling van duizenden kinderen binnen jouw regio. /ppAls Regiomanager ben je verantwoordelijk voor de realisatie van het strategisch beleid binnen jouw regio. Je stuurt meerdere Vestigingsmanagers aan en zorgt ervoor dat kwaliteit, medewerkerstevredenheid, bezetting en financiële resultaten hand in hand gaan. /ppInspireren, aandacht geven en ontwikkelen: daar ligt jouw kracht. Samen met de Operationeel Manager bepaal je de operationele, beleidsmatige, financiële en HR-doelstellingen voor jouw regio en zorg je ervoor dat deze worden gerealiseerd. /pulliJe vertaalt strategische doelstellingen naar concrete regionale plannen. /liliJe coacht en ontwikkelt Vestigingsmanagers zodat zij het beste uit zichzelf en hun teams halen. /liliJe bent verantwoordelijk voor operationele, financiële, HR- en kwaliteitsdoelstellingen binnen jouw regio. /liliJe signaleert kansen in de markt en vertaalt ontwikkelingen naar verbeteringen in de dienstverlening. /liliJe bent zichtbaar op de vestigingen en weet wat er speelt binnen de teams. /liliJe werkt samen met collega-Regiomanagers aan organisatiebrede projecten en innovaties. /liliJe draagt actief bij aan de verdere groei en ontwikkeling van Kindergarden. /li /ulpDaarnaast ben je goed op de hoogte van marktontwikkelingen, wet- en regelgeving en ontwikkelingen binnen de kinderopvang. Je zorgt ervoor dat de dienstverlening hier zowel op korte als lange termijn op aansluit. /ppHerken jij jezelf hierin? Dan maken we graag kennis met je. /pulliJe hebt minimaal 5 jaar vergelijkbare managementervaring binnen de kinderopvang of een vergelijkbare organisatie. /liliJe beschikt over hbo- of academisch werk- en denkniveau. /liliJe hebt kennis van managementtechnieken, organisatieontwikkeling, personeelsbeleid, financieel management en kwaliteitsbeleid. /liliJe communiceert uitstekend in zowel Nederlands als Engels, mondeling en schriftelijk. /liliJe hebt een daadkrachtige, open en positieve persoonlijkheid. /liliJe bent continu op zoek naar kansen, verbeteringen en ontwikkeling. /liliJe zet jouw ondernemerschap in voor innovatie, groei en sterke resultaten. /li /ulpBen jij klaar om leiding te geven aan een regio waar kwaliteit, ontwikkeling en groei centraal staan? Dan bespreken we graag jouw wensen en de mogelijkheden binnen Kindergarden. /p /p #J-18808-Ljbffr