Area Manager

pDe Sales Manager Benelux zegt het ongeveer zo: Wat belangrijk is, is dat Flokk na twaalf maanden sterk op de kaart staat in de Randstad. De juiste dealers (distributiepartners) zijn enthousiast over onze merken, er zijn nieuwe eindklanten benaderd of zelfs binnengehaald, en architecten en arbo-adviseurs nemen Flokk vaker mee in hun advies. Uiteindelijk moet dat zichtbaar zijn in een goed gevulde pipeline en groeiende omzet. /p pFlokk is een ambitieuze organisatie en de doelstellingen zijn haalbaar als je er je schouders onder zet. /p pJe bent verantwoordelijk voor drie klantgroepen in de Randstad. Bij alle drie werk je vanuit de relatie: /p ul libDealers (distributiepartners) /b – Relaties opbouwen, verdiepen en samen eindklanten binnenhalen. /li libEindklanten /b – Key accounts zoals gemeenten, ziekenhuizen en banken ontwikkelen via business development. /li libVoorschrijvers /b – Architecten, interieurontwerpers en arboadviseurs, maar ook facilitair managers enthousiasmeren en overtuigen met presentaties, demo’s en jouw gevoel voor design. /li /ul pDaarnaast signaleer, begeleid en win je aanbestedingen. Je richt je eigen week in, werkt samen met een team van specialisten in de binnendienst en rapporteert aan de Sales Manager Benelux. /p pJe vertegenwoordigt zes sterke merken: HÅG, RH, Offecct, Giroflex, Profim en Connection, van midden- tot hoogsegment. Je staat nooit met lege handen: voor elke klant en elk project heb je een passend merk. Per merk zijn er bovendien ambassadeurs binnen Flokk waar je op kunt terugvallen, dus je staat er niet alleen voor. /p pFlokk is een kantoormeubelfabrikant aan de bovenzijde van de markt. Succes zit hier niet in de laagste prijs, maar in de juiste keuze: je activeert latente behoeftes en laat zien wat een goede werkplek oplevert. Dat is cruciaal om in dit segment succesvol te zijn. /p h3Goed om te weten /h3 ul liJe week is divers: drie klantgroepen die elk een ander gesprek vragen. /li liJe bent veel onderweg in de Randstad. /li liBij Flokk maak je gecontroleerd fouten en bespreek je daarna wat je ervan leert. /li /ul pEen zelfsturend en onderzoekend karakter wordt zeker gewaardeerd en Flokk is ook een organisatie waarin collega’s elkaar gemakkelijk en tijdig vragen stellen. /p h3Kandidaatprofiel /h3 ul libBeschikbaarheid: /b 40 uur per week /li libOpleiding: /b HBO gewenst /li libErvaring: /b minimaal 3 jaar B2B-buitendienst. Waar het om gaat, is dat je zelfstandig kunt opereren in een regio met veel potentie. Heb je dat in kortere tijd opgebouwd? Ga dan toch het gesprek aan. /li libAanbestedingen: /b voorbereiden én uitvoeren /li libSystemen: /b je werkt vlot met digitale systemen zoals een CRM, offerte- en ordertooling, Microsoft Office en AI-hulpmiddelen /li libWoonplaats: /b in de Randstad /li libTalen: /b Nederlands en Engels, vlot in beide /li libHouding: /b proactief en flexibel /li /ul pErvaring met Flokk-merken of een designopleiding is geen vereiste. Belangrijk is wel dat je in staat bent in concepten te denken en de waarde hiervan kan overbrengen. /p h3Arbeidsvoorwaarden /h3 ul libContract: /b uitzicht op vast dienstverband /li libVakantiedagen: /b 29 per jaar /li libPensioen: /b goed geregeld /li libMiddelen: /b e-auto, laptop en telefoon /li /ul h3Over de organisatie /h3 pFlokk is Europees marktleider in bureaustoelen met 33% marktaandeel in Scandinavië, 11% in Europa. Ruim 1.900 medewerkers in 20 landen werken aan de missie ‘Inspire great work’: meubilair ontwerpen voor het welzijn én de prestaties van mensen. Duurzaamheid is geen marketingverhaal, maar een verkoopargument. De cultuur? Scandinavisch: open, informeel, energiek. Drie kernwaarden: mensgericht, innovatief en duurzaam. /p pJe standplaats is het Flokk Design Center in Rotterdam. /p #J-18808-Ljbffr