Technisch Projectleider Planmatig Onderhoud

Technisch Projectleider Planmatig OnderhoudbrDenkt u de juiste kandidaat te zijn voor de volgende functie? Solliciteer dan na het lezen van de volledige omschrijving.brpWil jij werken aan onderhouds- en verbeterprojecten die direct bijdragen aan goed en toekomstbestendig wonen? In deze rol stuur je meerdere projecten tegelijk aan en zorg je ervoor dat onderhoud – van dak en gevel tot installaties – efficiënt, kwalitatief en met oog voor bewoners wordt uitgevoerd. Je combineert technisch inzicht met regie, samenwerking en bewonersgerichtheid en voelt je thuis in een omgeving waarin Resultaatgericht Samenwerken (RGS) en ketensamenwerking centraal staan. /pbrpAls Technisch Projectleider Planmatig Onderhoud ben je verantwoordelijk voor het voorbereiden en realiseren van planmatig onderhoudsprojecten in regio Leiden. /pbrpJe werkt nauw samen met vaste ketenpartners en zorgt ervoor dat projecten soepel verlopen: van initiatief en planvorming tot en met uitvoering en oplevering. Daarbij houd je continu grip op kwaliteit, planning, budget en bewonerscommunicatie. /pbrpJe bent betrokken bij uiteenlopende onderhoudsopgaven, zoals: /pbrullibr/liliGevelonderhoud;br/liliSchilderwerk en kozijnonderhoud;br/liliDakonderhoud en -vervanging;br/liliUitvoeren van eenvoudige verbetermaatregelen;br/liliInstallatietechnische werkzaamheden (o.a. aan ventilatie- en verwarmingssystemen).br/li /ulbrpConcreet betekent dit dat je: /pbrullibr/liliOngeveer 20 projecten per jaar zelfstandig aanstuurt met een totaalbudget van circa € 4 miljoen;br/liliOnderhoudsprojecten voorbereidt op complexniveau, inclusief scenario’s, programma’s van eisen, ramingen en planningen;br/liliSamenwerkt met RGS-ketenpartners en hen actief aanstuurt op prestaties, samenwerking en resultaat;br/liliStuurt op planning, budget, risico’s, kwaliteit en veiligheid;br/liliZorgt voor heldere afstemming met interne collega’s, ketenpartners, leveranciers en andere stakeholders;br/liliBewoners tijdig en duidelijk informeert over werkzaamheden, planning en eventuele overlast;br/liliKnelpunten signaleert en tijdig bijstuurt in de uitvoering;br/liliActief bijdraagt aan inhoudelijke- en procesverbeteringen planmatig onderhoud.br/li /ulbrpJe komt terecht in een betrokken en professioneel team binnen planmatig onderhoud in regio Leiden. Het team heeft meerdere samenwerkdagen per week voor verbinding, afstemming en (kennis) overdracht. /pbrpSamen werken jullie aan het onderhouden en verbeteren van duizenden woningen. De sfeer is open en collegiaal: korte lijnen, veel onderling overleg en samenwerking met andere disciplines zoals assetmanagement en dagelijks onderhoud. /pbrpDe opgave is complex en uitdagend, maar juist dat maakt het werk inhoudelijk sterk en maatschappelijk relevant. /pbrpbHier herken jij jezelf in /b /pbrpJe bent een projectleider die het overzicht bewaart en energie krijgt van het organiseren en realiseren van onderhoudsprojecten. Je schakelt makkelijk tussen techniek, partners en bewoners en weet belangen goed te verbinden. /pbrullibr/liliHbo werk- en denkniveau, met een bouwkundige of installatietechnische achtergrond;br/liliErvaring met planmatig onderhoud, renovatie of vastgoedbeheer;br/liliErvaring met RGS en/of ketensamenwerking is een sterke pré;br/liliJe werkt gestructureerd en maakt afspraken concreet en resultaatgericht;br/liliJe neemt eigenaarschap en stuurt proactief bij waar nodig;br/liliErvaring met Dynamics Empire is een pré.br/li /ulbrpbWat bieden wij jou? /b /pbrullibr/liliEen jaarcontract voor 36 uur per week met de intentie tot een vast dienstverband;br/liliEen salaris in schaal I van € 4.360,- tot € 5.733,- bruto per maand (o.b.v. 36 uur, CAO Woondiensten);br/lili8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 4%;br/liliEen opleidingsbudget van € 900,- per jaar;br/liliEen vitaliteitsbudget (bijv. sport, coaching of extra ontwikkeling);br/liliThuiswerkmogelijkheden incl. thuiswerkbudget;br/liliKilometervergoeding of volledige OV-vergoeding;br/liliPensioenopbouw via SPW (27%, waarvan 8,44% eigen bijdrage).br/li /ulbrpGoed om te weten /pbrpNa de sluitingsdatum laten we je snel weten of je wordt uitgenodigd voor een gesprek. Bij een goede match volgt een tweede gesprek en een online assessment. /pbrpEen verklaring omtrent gedrag (VOG) maakt onderdeel uit van de procedure. /pbrpWij staan voor een inclusieve werkomgeving waarin iedereen zich welkom, gerespecteerd en thuis voelt. Iedereen die zich herkent in dit profiel nodigen we van harte uit om te reageren. /pbrpAcquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld. /pbrpCinthia de Kruijk is sociaal beheerder in de Utrechtse wijk Overvecht. Wanneer bewoners met ingewikkelde problematiek kampen of overlast veroorzaken, worden Cinthia en haar collega’s ingezet. Geen dag is voor haar hetzelfde! /pbrp“Als ik één ding heb geleerd, is dat je vaak meer kunt dan je denkt. Bij Portaal krijg je de kans om dat te ontdekken.”Opzichter Thomas van der Velde maakte snel stappen. Hij vertelt over zijn ontwikkelingspad. /pbrpCollega's van het team Planmatig Onderhoud zorgen ervoor dat onze alle 52.000 woningen in 5 verschillende regio’s goed worden onderhouden. xgiwjmb Een hele klus, met veel projectmatige, technologische én maatschappelijke uitdagingen. /pbr