Jobcoach Autismewerk Regio Eindhoven

Over het Regionaal Autisme Centrum

Wij zijn een missie gedreven zorgorganisatie in Noord-Brabant en Noord- & Midden-Limburg. Wij bieden passende ondersteuning voor mensen met een neuro divergent brein in elke levensfase en op alle levensgebieden. Met ons professionele en betrokken team zetten we ons dagelijks in voor persoonlijke zorg op maat. Ben jij de Jobcoach die het verschil maakt voor mensen met een neuro divergent brein?

Dit ben jij

Jouw werkzaamheden
Als jobcoach begeleidt je mensen met autisme bij het vinden, behouden en ontwikkelen van passend werk in verschillende trajecten zoals job coaching, Werk-fit, Naar werk, Werkbehoud, Modulair en de Wet verbetering Poortwachter spoor 1 en 2. Dit gebeurt in
nauwe samenwerking met externe partners zoals het UWV, werkgevers en gemeenten, en interne collega’s binnen RAC. Je draagt bij aan de professionalisering en positionering van Autismewerk als betrouwbare partner op de arbeidsmarkt.

Dit neem je mee
• Je hebt MBO+/HBO werk- en denkniveau.
• Je bent bij voorkeur gecertificeerd jobcoach (bijv. Noloc, CMI of vergelijkbaar).
• Je hebt meerdere jaren ervaring als jobcoach.
• Je hebt ervaring met begeleiding van mensen met autisme of vergelijkbare doelgroepen.
• Je hebt ervaring met meerdere van de volgende trajecten: job coaching, Werk-fit, Naar werk, Werkbehoud, Modulair en de Wet verbetering Poortwachter spoor 1 en 2.
• Je hebt kennis van het sociaal domein, UWV en Wet verbetering Poortwachter.

Jouw competenties
• Empathisch en cliëntgericht: Begrip voor de doelgroep en in staat om op maat te begeleiden. Luistert actief en checkt of hij/zij de ander goed begrijpt, zodat een positieve werksfeer behouden blijft en (potentiële) conflicten sneller worden opgelost. Onderzoekt actief de wensen en behoeften van de cliënten en vertaalt deze naar passende oplossingen, waardoor de client zich gehoord voelt. Reageert daarnaast tijdig en adequaat op vragen en signalen van cliënten, zodat klachten worden voorkomen.
• Communicatief sterk: Helder en professioneel in woord en schrift, zowel intern als extern. Stemt communicatie af op de gesprekspartner, stelt gerichte vragen en vat afspraken correct samen. Hierdoor worden misstanden voorkomen en verlopen trajecten vlotter. Zowel voor de cliënten als ook voor de opdrachtgevers.
• Samenwerkingsgericht: Werkt effectief samen binnen het team en met andere afdelingen. Actief onderling werken aan kennisoverdracht en éénduidige manier van werken.
• Administratief vaardig: Zorgvuldig in verslaglegging en procesbewaking
• Netwerker: Bouwt en onderhoudt relaties met externe partners
• Contextueel bewust: Heeft inzicht in maatschappelijke ontwikkelingen en vertaalt dit naar begeleiding
• Zelfbewust/zelfmonitoring. Om spiegeling van jobcoach naar client te voorkomen.
• Opbouwende feedback kunnen geven en ontvangen.
• Representatief en sociaal vaardig.

Waar wij trots op zijn
Bij het Regionaal Autisme Centrum werken we bevlogen professionals die samen zorgen voor de best mogelijke begeleiding. We investeren in groei van cliënten én collega’s.
• We werken met innovatieve behandel- en begeleidingsmethoden en waarderen ieders inbreng.
• Er is volop ruimte om mee te denken en door te groeien binnen de organisatie.
• Onze medewerkers ervaren een hoge mate van werkplezier en betrokkenheid.
• Via casuïstiekbesprekingen, intervisie en teammomenten deel je kennis en blijf je jezelf ontwikkelen.

Dit bieden wij jou

Waar wij trots op zijn:
Bij het Regionaal Autisme Centrum werken we bevlogen professionals die samen zorgen voor de best mogelijke begeleiding. We investeren in groei van cliënten én collega’s.

• We werken met innovatieve behandel- en begeleidingsmethoden en waarderen ieders inbreng.
• Er is volop ruimte om mee te denken en door te groeien binnen de organisatie.
• Onze medewerkers ervaren een hoge mate van werkplezier en betrokkenheid.
• Via casuïstiekbesprekingen, intervisie en teammomenten deel je kennis en blijf je jezelf ontwikkelen.

Wat wij bieden

• Een salaris van FWG 50 van de cao GGZ lopend van €3.456 – €4.579 o.b.v. een fulltime dienstverband.
• 8,33% vakantiegeld en 8,33% eindejaarsuitkering.
• 166 vakantie-uren en 35 LFB-uren o.b.v. een fulltime dienstverband.
• Reiskostenvergoeding, thuiswerkvergoeding en een onregelmatigheidstoeslag afhankelijk van jouw werkweek.
• Een balansbudget als extra budget voor jezelf, voor vakantie-uren bij te kopen of om een studie of cursus te volgen.
• Een fiets- en pensioenregeling.

Vragen of meer weten?

Enthousiast geworden?
Solliciteer dan direct via onderstaande knop! Voor meer informatie neem contact op met de afdeling HR.

Indien we voldoende geschikte kandidaten hebben, sluiten we de vacature.