Cloud Engineer (Azure) - Medior - Groningen(Hybride)

ppCloud Engineer (Azure) in Groningen: bouw en beheer moderne cloud- en hybride infrastructuur Medior Cloud Engineer (Azure) | Groningen Noordoost-Nederland | Hybride | 32–40 uur | Vast | Beloningsbudget tot €5.000 p/m (incl. 8% vakantiegeld mobiliteitsvergoeding) /ppBij Sogeti Noordoost krijg je de ruimte om de beste versie van jezelf te worden als cloud professional, als collega én als mens. Je werkt in een hechte community van cloud-specialisten en helpt organisaties in Noordoost-Nederland met het ontwerpen, bouwen en automatiseren van betrouwbare Azure-omgevingen. /ph3Waarom jij het verschil maakt /h3pAls Cloud Engineer bij Sogeti ontwerp, bouw en beheer je moderne cloud‑infrastructuur en hybride omgevingen voor onze klanten in Noordoost‑Nederland. Je werkt aan het fundament onder cloud-oplossingen: landing zones, netwerk‑ en identity‑inrichting, beheerbaarheid en security by design. Je automatiseert zoveel mogelijk met Infrastructure as Code (IaC) (bijv. Terraform, Bicep/ARM) en sluit aan op DevOps‑werkwijzen en CI/CD. Afhankelijk van het project houd je je bezig met onderwerpen als AKS/Kubernetes, Azure Networking, Entra ID (Azure AD), monitoring logging, back‑up recovery en cost management. Je neemt eigenaarschap, denkt mee over verbeteringen en werkt nauw samen met engineers, consultants en klantteams. /ppJe werkt vanuit ons kantoor in Groningen en bij regionale klanten (Groningen, Friesland, Drenthe, Overijssel), waardoor je impact direct zichtbaar is in de regio. /ph3Projecten bij toonaangevende klanten in Noordoost‑Nederland met impact en meestal beperkte reistijd /h3pEen hechte cloud community in Groningen met kennissessies, meetups en collega’s om mee te sparren over Azure, IaC en DevOps. /ppPersoonlijke begeleiding door een betrokken People Manager en een concreet groeipad (skills, certificeringen, projecten). /ppOnbeperkt opleidings‑ en ontwikkelbudget voor o.a. Azure‑ en AWS‑certificeringen (bijv. AZ‑104, AZ‑305) en verdieping in Terraform/Kubernetes. /ppHybride werken: een mix van thuis, bij de klant en op kantoor in Groningen passend bij het project en jouw situatie. /ph3Jouw talenten en ervaring /h3ulliEen afgeronde hbo‑ of wo‑opleiding, bij voorkeur in een relevante richting (IT, Informatica e.d.). /liliMinimaal 2 jaar ervaring als Cloud Engineer, Azure Engineer, (cloud) infra engineer of DevOps engineer (met focus op platform/infrastructuur). /liliJe kunt zelfstandig werken op medior‑niveau: je overziet je taken, communiceert helder met stakeholders en vraagt tijdig hulp waar nodig. /liliCertificering op MCSA/MCSE‑niveau (Windows Server 2016 of recenter) óf vergelijkbare kennis door ervaring. /liliBehaald (of bereid te behalen) certificaten zoals Azure AZ‑104 en/of AWS Architect Associate. /liliErvaring met DevOps‑werkwijzen en samenwerken in Agile/Scrum‑teams; bekend met CI/CD. /liliErvaring en/of interesse in (een deel van) de volgende onderwerpen: Microsoft Azure, Entra ID (Azure AD), Azure Networking, AKS/Kubernetes, virtualisatie, PowerShell, monitoring logging. /liliErvaring met Infrastructure as Code (bijv. Terraform, Bicep, ARM) is een grote pré. /liliJe spreekt vloeiend Nederlands (C1) en woont in Noordoost‑Nederland. /li /ulpHerken jij jezelf in onze manier van werken, maar mis je nog een paar punten uit de lijst? Geen probleem, jouw mindset en groeipotentieel vinden we belangrijker dan een perfecte checklist. Voel je dus vooral welkom om toch te reageren. /ph3Wat wij bieden /h3pEen vast contract (32│36 of 40 uur) met een beloningsbudget tot €5.000,- bruto per maand (inclusief 8% vakantiegeld én mobiliteitsvergoeding). /pulliAlle vrijheid om te reizen op de manier die bij jou past: kies voor een elektrisch‑leaseauto met laadpas, kilometervergoeding óf een NS‑Business Card. /liliWe stimuleren een actieve levensstijl: daarbovenop bieden we een fietsleaseplan via Lease A Bike. /lili26 vakantiedagen (met de mogelijkheid om extra dagen bij te kopen), een maandelijkse onkostenvergoeding en een uitstekende pensioenregeling. /liliToegang tot Benefits at Work: aantrekkelijke kortingen bij bekende winkels (Bol.com, HEMA, etc.), op uitjes, elektronica en meer. /liliEen sterk inhouse Learning Development‑programma, onbeperkt opleidingsbudget en actieve vakinhoudelijke communities waar kennisdeling en groei centraal staan. /liliRuimte om bij te dragen aan een duurzamere toekomst via een duurzaamheidsbudget en flexibele werkregelingen (bijv. inzet van mobiliteitsbudget voor groene opties). /liliVeel aandacht voor jouw (mentale) gezondheid, met initiatieven als OpenUp (gratis mentale coaching), ouderschapstrainingen, vitaliteitswebinars en korting op je sportabonnement. /liliToegang tot inspirerende evenementen zoals en SoPlay, waar technologie, fun en verbinding samenkomen. /li /ulpWe geloven bij Sogeti in diversiteit en inclusie: iedereen is welkom en mag zichzelf zijn. Jij dus ook! /p /p #J-18808-Ljbffr