Junior Payroll Specialist

ppHeb jij financiële of administratieve ervaring en een interesse in HR en payroll? Dan is deze organisatie op zoek naar jou! /p pAls Payroll Specialist help jij bij alle payroll- en salarisgerelateerde vragen. Je zorgt dat processen rondom salarisverwerking en in-, door- en uitstroom strak en foutloos verlopen. Je valt onder de HR-manager en Head of HR Operations, en werkt zelfstandig op de payroll, met begeleiding van een senior collega waarbij je nauw mee samenwerkt. /p pJe denkt actief mee over procesverbeteringen binnen de salarisadministratie en krijgt veel verantwoordelijkheid en directe impact op de organisatie. /p pbJouw werkzaamheden: /b /p ul liTijdige en nauwkeurige verwerking van de salarisadministratie, inclusief mutaties /li liControleren en verwerken van salarisgegevens, looncomponenten, vergoedingen en inhoudingen /li liOpstellen van loonjournaalposten richting de financiële administratie /li liVerzorgen van de aangifte loonheffingen en afstemming met relevante instanties /li liSignaleren en doorvoeren van verbeteringen in salarisprocessen en workflows /li liFungeren als aanspreekpunt voor medewerkers en leidinggevenden bij salarisvragen /li liOndersteunen bij audits, controles en jaarafsluitingen /li /ul h3bOver de organisatie /b /h3 pDeze organisatie is een snelgroeiende speler binnen de IT-staffing branche. De organisatie heeft de ambitie om binnen enkele jaren fors verder te groeien, ook internationaal. De cultuur is gedreven en resultaatgericht, met veel aandacht voor persoonlijke ontwikkeling en teamwork. /p pHeb jij financiële of administratieve ervaring en een interesse in HR en payroll? Dan is deze organisatie op zoek naar jou! /p h3bOver de functie /b /h3 pAls Payroll Specialist help jij bij alle payroll- en salarisgerelateerde vragen. Je zorgt dat processen rondom salarisverwerking en in-, door- en uitstroom strak en foutloos verlopen. Je valt onder de HR-manager en Head of HR Operations, en werkt zelfstandig op de payroll, met begeleiding van een senior collega waarbij je nauw mee samenwerkt. /p pJe denkt actief mee over procesverbeteringen binnen de salarisadministratie en krijgt veel verantwoordelijkheid en directe impact op de organisatie. /p pbJouw werkzaamheden: /b /p ul liTijdige en nauwkeurige verwerking van de salarisadministratie, inclusief mutaties /li liControleren en verwerken van salarisgegevens, looncomponenten, vergoedingen en inhoudingen /li liOpstellen van loonjournaalposten richting de financiële administratie /li liVerzorgen van de aangifte loonheffingen en afstemming met relevante instanties /li liSignaleren en doorvoeren van verbeteringen in salarisprocessen en workflows /li liFungeren als aanspreekpunt voor medewerkers en leidinggevenden bij salarisvragen /li liOndersteunen bij audits, controles en jaarafsluitingen /li /ul h3bOver de organisatie /b /h3 pDeze organisatie is een snelgroeiende speler binnen de IT-staffing branche. De organisatie heeft de ambitie om binnen enkele jaren fors verder te groeien, ook internationaal. De cultuur is gedreven en resultaatgericht, met veel aandacht voor persoonlijke ontwikkeling en teamwork. /p h3bWie ben jij? /b /h3 ul liMBO4- of HBO werk- en denkniveau /li liMinimaal 1 jaar werkervaring binnen een financiële of administratieve rol /li liFinanciële achtergrond met interesse om de overstap naar HR/payroll te maken, of al kennis van HR/payroll /li liAFAS-kennis is een pré /li /ul h3bWat bieden ze jou? /b /h3 ul liSalaris tussen €3.600 – €4.200 per maand exclusief vakantiegeld /li li32 - 36 - 40 uur werken /li li25 vakantiedagen, plus een extra dag per dienstjaar (tot een maximum van 5) /li liJaarlijks sportbudget /li liVolledige reiskostenvergoeding of NS Business Card /li liTelefoon en laptop van de zaak /li liPensioenregeling /li /ul h3bInteresse? /b /h3 pWil jij de stap maken naar een carrière in payroll en HR? Solliciteer dan direct! Stuur je cv naar ons toe, dan nemen we snel contact met je op. /p /p #J-18808-Ljbffr