Team Leader Quality Processes

Ben jij een gedreven professional met passie voor kwaliteit en processen binnen de farmaceutische industrie? Heb je ervaring in het ontwikkelen en beheren van kwaliteitssystemen en wil je bijdragen aan de naleving van wet- en regelgeving? Dan hebben wij de perfecte uitdaging voor jou!

Jij past bij ons als...

• Een HBO+/WO opleiding hebt afgerond, bij voorkeur in farmacie of een andere relevante life science richting.
• Minimaal 5 jaar ervaring hebt in de farmaceutische industrie, waarbij je hebt gewerkt met kwaliteitssystemen en compliance.
• Een natuurlijke leider bent die in staat is om een team van circa 7 medewerkers te coachen, motiveren en aan te sturen.
• Sterk bent in communicatie en anderen weet te overtuigen van jouw ideeën en inzichten.
• Over een goed overzicht beschikt en problemen systematisch aanpakt, met oog voor detail en de consequenties van beslissingen.
• Flexibel, slagvaardig en proactief bent in het doorvoeren van verbeteringen en het realiseren van afdelingsdoelen.

Wat doe je als Team Leader Quality Processes bij TIO?

• In deze rol ben jij de spil in het ontwikkelen en beheren van onze kwaliteitssystemen, zodat alle processen voldoen aan de geldende wet- en regelgeving binnen de farmacie. Je belangrijkste taken zijn onder andere:
• Het vertalen van ontwikkelingen in wet- en regelgeving naar onze bedrijfsvoering en kwaliteitssystemen.
• Het geven van input op de jaarplannen en strategie van de afdeling Quality, in samenwerking met de Manager GxP Compliance en de Director Quality Assurance.
• Het periodiek overleggen met je team en de afdeling om de voortgang van werkzaamheden en gestelde doelen te bespreken en bij te sturen waar nodig.
• Het ontwikkelen en implementeren van een Quality Processes strategie die aansluit bij de bredere doelen van Tiofarma.
• Het verzorgen van trainingen bij veranderingen of implementaties van procedures en systemen.
• Het begeleiden van externe audits en inspecties, en het opzetten en beheren van interne audits en zelfinspectieprogramma’s.

Jouw werkplek
Onze afdeling Quality speelt een cruciale rol in het waarborgen van de hoogste kwaliteitsstandaarden. Het team waarin je komt te werken is professioneel, gedreven en streeft dagelijks naar het verbeteren van onze processen en systemen. Wij bieden een stimulerende werkomgeving waarin je veel ruimte krijgt voor eigen initiatief en persoonlijke ontwikkeling.

Hier herken jij jezelf in

• Communicatie: Je communiceert doeltreffend en houdt rekening met het niveau van je gesprekspartners.
• Leidinggeven: Je weet anderen aan te sturen en te motiveren om samen vastgestelde resultaten te behalen.
• Overzicht: Je hebt een scherp oog voor detail en kunt complexe situaties en processen overzien en aanpakken.
• Overtuigingskracht: Je bent in staat anderen mee te krijgen voor jouw ideeën, plannen en standpunten.
• Slagvaardigheid: Je handelt snel en adequaat wanneer de situatie daarom vraagt.

Wat kun je van ons verwachten

• Een bruto maandsalaris tussen € 4.414,49 en de € 6.984,47 op basis van een fulltime dienstverband. Het exacte salaris stemmen we af op de kennis en werkervaring die jij meebrengt.
• 25 vakantiedagen en 13 ATV-dagen op fulltime basis.
• Een aantrekkelijk pakket secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder:
• Premievrij pensioen.
• Goede reiskostenvergoeding.
• Een lease fietsplan. Voordelig een fiets rijden, zowel zakelijk als privé.
• Gezellige gezamenlijke activiteiten, waaronder yoga en bootcamp.
• Ruime mogelijkheid voor persoonlijke en vakinhoudelijke ontwikkeling.

Ben jij de Team Leader Quality Processes die wij zoeken? Solliciteer dan bij TIO. We kijken uit naar jouw sollicitatie!

Heb je vragen over de functie? Neem gerust contact op met Robert van der Burgh, via telefoonnummer Het telefoonnummer op mmimir.nu bekijken.

Let op: de vacature sluit zodra we de geschikte kandidaat hebben gevonden. Wacht dus niet te lang met solliciteren.

TIO aanvaardt geen ongevraagde hulp van intermediairs/uitzendbureaus of andere derden voor deze vacature. Toegestuurde cv’s (in welke vorm dan ook) door genoemde partijen aan enige medewerker van TIO zonder geldige zoekopdracht van Recruitment, worden beschouwd als publieke informatie. Er zal aan genoemde partijen geen vergoeding zijn verschuldigd in geval een kandidaat wordt aangenomen van wie ongevraagd het cv en/of andere gegevens zijn toegestuurd. Dit is ook van toepassing als bij de cv’s andere documenten als inkoop- en/of leveringsvoorwaarden zijn toegevoegd.