Management Traineeship (hbo/wo)

Beschrijving

Direct na je studie als management trainee een bijdrage leveren aan de energietransitie. Dat kan bij Alliander! Door de verschillende opdrachten werk je niet alleen aan een maatschappelijk belang, maar stoom jij je klaar als professional. Of je nu in Amsterdam werkt of op ons hoofdkantoor in Arnhem, jouw bijdrage maakt het verschil. Samen maken we het net beter bij Alliander.

De energietransitie is onmogelijk zonder jou als management trainee   
Als netbeheerder staat Alliander voor de opgave om de energienetten klaar te maken voor een nieuwe wereld. Dat vraagt om visie, samenwerking en flexibiliteit. Als management trainee draag je hier direct aan bij. In 1,5 tot 2 jaar werk je aan verschillende strategische en operationele opdrachten. Je kunt bijvoorbeeld een team van elektromonteurs begeleiden bij verandering, het opleidingsproces voor leerling‑monteurs verbeteren of samenwerken in projecten met uiteenlopende stakeholders. Je krijgt de ruimte om ook buiten je eigen vakgebied opdrachten op te pakken. Zo ontwikkel je je breed en ontdek je waar jouw kracht ligt. Dit doe je niet alleen. Naast jouw traineegroep word je intensief begeleid door een Young Talent Manager, buddy, mentor én opdrachtgever. 

Het energienet van de toekomst maken we voor iedereen, mét iedereen. En als technisch trainee werk jij hieraan mee. Wat je gaat doen tijdens het traineeship: 

1. Opdrachten (1,5 tot 2 jaar)
Je start met een strategische opdracht. Daarna kies je 2 of 3 opdrachten die passen bij jouw interesses en ontwikkelpunten. Iedere opdracht duurt 6 tot 9 maanden en kan plaatsvinden bij alle afdelingen van Alliander.
2. Technische leerlijn (Eerste half jaar)
Via de technische leerlijn leer je hoe onze energienetten zijn opgebouwd en hoe keuzes in ontwerp en strategie impact hebben op klanten en maatschappij.
3. Persoonlijk ontwikkeltraject (1,5 jaar)
Samen met je traineegroep volg je bij De Baak een intensief ontwikkeltraject waarin je zeven modules doorloopt, variërend van leiderschapsontwikkeling tot communicatie en bewustzijnstraining.

We verwachten dat je bereid bent om uit je comfortzone te stappen. Zo rond je het  traineeship af als een professional die verantwoordelijkheid neemt, bewuste keuzes maakt en klaar is voor de volgende stap binnen Alliander. Persoonlijke ontwikkeling staat gedurende het hele  traineeship centraal.

Heb je al jouw opdrachten als management trainee afgerond? Dan ben je helemaal thuis in bijvoorbeeld verandermanagement en leidinggeven en stroom je uit in een functie die helemaal bij jou past. Denk bijvoorbeeld aan de rol van Teamleider, Consultant, Beleidsadviseur of Projectmanager.   

Jij maakt het net completer bij Alliander 
Wist je dat we bij Alliander uit verschillende bedrijven bestaan? Met een grote club vakmensen ontwikkelen en beheren we het energienet voor miljoenen inwoners en ondernemers van Nederland. Dit doen we samen en met aandacht voor onze klant. En dankzij onze talenten hebben wij het volste vertrouwen in de energietoekomst van Nederland. Samen met jou maken wij de energietransitie mogelijk.   

Je krijgt de ruimte om deel te nemen aan verschillende initiatieven, zoals Young Alliander, de Denktank en Energiedragers. Ook hebben we verschillende netwerken waar je lid van kunt worden, zoals bijvoorbeeld ons Lianne (vrouwennetwerk), Nexus (waar verschillende culturen samenkomen) en Pride.

Bij Alliander werken we hybride en vinden we een goede werk/privébalans belangrijk. De meeste collega’s werken ongeveer de helft van de week vanuit één van de 13 locaties in het land. De andere dagen werk je vanuit een plek waar jij dat het prettigst vindt, bijvoorbeeld vanuit je eigen thuiswerkplek of het koffietentje om de hoek.    

Jij maakt het net energieker    

Het  traineeship geeft jouw carrière een vliegende start, met volop aandacht voor jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling. Daarin helpen we je graag verder. Jij leert van ons en wij leren van jouw frisse blik. Zeker als je dit aanvult met:   

• Een afgeronde hbo- of wo-opleiding (bachelor en/of master) op het gebied van Management, Bedrijfskunde, HRM, Organisatiepsychologie, Bestuurskunde of een andere relevante studieachtergrond;

• Aantoonbare ervaring met het vervullen van leidinggevende rollen, opgedaan tijdens of naast je studie;

• De eerste stappen op de arbeidsmarkt, waarin je je breed wil ontwikkelen;  

• Een goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift; 

• Initiatief, leergierigheid en focus op persoonlijke ontwikkeling; 

• Interesse in leiderschap of een leidinggevende rol;

• Bereidheid om op verschillende locaties te werken. De opdrachten bepalen waar je werkt. Houd er rekening mee dat je meerdere keren per week in Arnhem aanwezig bent. 

Voor jou net beter geregeld     

Je ontvangt direct een vast contract met daarbij op basis van een fulltime werkweek:   

• Een startsalaris van €3940,- b ruto per maand.  

• ​Een Individueel Keuze Budget (IKB) van 18% van je bruto jaarsalaris, dit is inclusief 8% vakantietoeslag. Daarnaast ontvang je een vaste eindejaarsuitkering van 6%.      

• Elk jaar een DI-budget van € 700,- voor jouw duurzame inzetbaarheid.  Kies bijvoorbeeld voor een vergoeding van jouw sport of hobby, verduurzaming en vergroening van je huis, of het verlichten van je studieschuld bij DUO. Jij bepaalt waar jouw budget naartoe gaat.   

• Een laptop en telefoon.      

• ​Een NS Business Card, zodat je duurzaam kunt reizen. Kom je met de auto? Dan ontvang je een reiskostenvergoeding.      

Natuurlijk hebben we nog veel meer! Lees meer over al  jouw

arbeidsvoorwaarden

.     

Voor jou net wat meer informatie     

Je sollicitatie is pas compleet als je een motivatiebrief hebt toegevoegd. Zonder motivatiebrief kunnen we je sollicitatie helaas niet in behandeling nemen. Houd je motivatiebrief daarnaast kort en krachtig: maximaal 400 woorden. We zijn benieuwd naar wie jij bent, wat jou drijft en waarom het traineeship bij Alliander jou zo aanspreekt.

Je ontvangt na sluitingstijd van de vacature een reactie van ons. 

De sollicitatieprocedure bestaat vervolgens uit: 

• Een assessment (Voor 11 okt.) 

• Meet & Greet (23 okt.) 

• 1ste gesprek (26 okt. T/m 6 nov.) 

• 2e gesprek (9 t/m 25 nov. ) 

Kun je op een van bovenstaande data niet fysiek aanwezig zijn? Dan bieden we een online alternatief. Wanneer je wordt aangenomen geldt een screeningsprocedure.  In onze 

screeningsvoorwaarden

vind je hierover meer informatie. 

Meer weten over dit traineeship of in contact komen met onze huidig trainees?  Robbert Veenstra, Young Talent Recruiter, ve rtelt je hier graag meer over Het telefoonnummer op studentjob.nl bekijken /

Het emailadres op studentjob.nl bekijken

). Of lees

hier

meer over het traineeship.

Recruiter

Robbert Veenstra

Telefoonnummer:

Het telefoonnummer op studentjob.nl bekijken

Extra informatie

Status

Open

Opleidingsniveaus

Middelbare school

Plaats

Arnhem

Dienstverbanden

Fulltime (ervaren)

Gepubliceerd op

10-09-2026