Financieel adviseur

Beleid en financiën zijn onlosmakelijk met elkaar verbonden. Mooie ambities voor Noord-Holland zijn er in overvloed, maar ze moeten ook in het financiële plaatje passen. En precies daar zit jouw meerwaarde als financieel adviseur. Jij staat beleidsmedewerkers en budgethouders bij om met een kloppend verhaal te komen en onze provincie vooruit te brengen.

Jouw baan
Gevarieerd, complex en uitdagend. En véél meer dan geld alleen. Dat is jouw baan als financieel adviseur in een notendop. Jij bent de financiële sparringpartner van een of meer budgethouders in onze beleidsdirectie. Of het nu gaat om begrotingen, budgetaanvragen, managementrapportages of de jaarrekening; ‘jouw’ beleidsonderdelen rekenen op je financiële expertise. Je hebt impact op het provinciale beleid door te waarborgen dat de doelen binnen de financiële kaders gerealiseerd worden. Dat gaat over belangrijke onderwerpen, zoals de energietransitie, circulaire economie en havencomplexen. Je zit met de mensen aan tafel die hier alles vanaf weten, razend interessant!

De variatie in je werk is groot. Het ene moment bespreek je met managers hoe zij het budget het beste in kunnen zetten voor het behalen van de vastgestelde beleidsdoelen. Dan weer werk je aan de concernbrede Planning & Control-documenten van de provincie. Elke financiële bijlage of nota van jouw beleidsonderdeel neem jij nauwkeurig onder de loep. Jij zorgt dat budgethouders financiële verantwoordelijkheid kunnen nemen door ze gevraagd en ongevraagd van tactisch en strategisch advies te voorzien. Financiële uitdagingen in de organisatie weet je bij de juiste collega’s te benoemen en verder te brengen. Door je brede contacten binnen de organisatie speel je een unieke sleutelrol tussen de beleidsmatige sectoren en de sector Financiën. Daarmee zorg je ervoor dat we het geld van onze inwoners transparant kunnen verantwoorden.

Dit bieden wij

• Een brutomaandsalaris tussen € 4.337,88 en € 6.122,12 (schaal 11) op basis van 36 uur per week. Dit is exclusief het Individueel Keuze Budget van ongeveer 22% van je brutomaandsalaris, dat je onder meer kunt inruilen voor extra vrije dagen.
• Een jaarlijkse salarisverhoging van 3%, tot aan het einde van je schaal.
• We werken op een plek die past bij onze werkzaamheden. Vaak is dat ons kantoor in het centrum van Haarlem. In overleg is dat op locatie of thuis.
• Een jaarcontract, met de bedoeling je aan het einde van dat jaar een vast contract aan te bieden.
• Een volledige vergoeding van woon-werkverkeer en dienstreizen bij gebruik van ov.
• Ook zorgen wij voor een bureau, beeldscherm en andere voorzieningen, zodat je jouw thuiswerkplek goed kunt inrichten.

En dat is nog niet alles. Lees op waar je als collega bij Noord-Holland verder op kunt rekenen.

Hier ga jij werken
Bij de provincie Noord-Holland werk je aan de toekomst. Elke dag opnieuw zet je je samen met 1.400 collega’s in voor een mooie, plezierige en veilige woon- en werkomgeving voor bijna 3 miljoen Noord-Hollanders. Daarbij gaat het er innovatief aan toe. We stimuleren en faciliteren woningbouw, smart mobility, de energietransitie, grootschalige natuurontwikkeling en de nieuwste technologieën zoals slimme apps. En ook jóuw toekomst staat bij ons centraal. Je krijgt alle ruimte om te kiezen welke kant je op wilt en om je ambities waar te maken. Wij ondersteunen je hierbij.

Je gaat aan de slag bij de sector Financiën binnen de directie Concernzaken. Ons doel? Alle budgethouders in de organisatie ondersteunen. Dit doen we door te adviseren over financiële kwesties en door financiële kaders te bewaken. We zijn een team in ontwikkeling en werken aan uniforme werkwijzen en een goede bundeling van expertises. Dat levert interessante verbeterprojecten op, waarin jouw mening volop telt. We zijn een gemêleerde club met een mix van kennis en ervaring, en veel ambitie om te vernieuwen. Dat biedt kansen voor inhoudelijke verdieping en verbreding, maar ook voor doorgroei en meer verantwoordelijkheid.

Dit ben jij

• In staat om een situatie of vraagstuk goed te analyseren en vanuit verschillende invalshoeken te bekijken.
• Je bent in staat om je oordeel helder over te brengen aan zowel financieel als niet-financieel onderlegde collega’s.
• Verbindend: je neemt anderen makkelijk mee in oplossingen voor financiële en procesmatige uitdagingen.
• Gericht op het behalen van resultaat, zowel voor jouw budgethouders als voor de provincie.

Verder heb je:

• Minimaal een hbo-diploma in de richting van control, financiën of bestuurskunde.
• Minstens 3 jaar werkervaring in een financiële adviesfunctie.
• Goede communicatieve vaardigheden in het Nederlands, waardoor je complexe documenten goed kunt lezen en jouw adviezen to the point kunt formuleren.

Word onze nieuwe collega

Reageer uiterlijk 16 juli 2025 via de solliciteer direct button en upload je cv en motivatiebrief. Je kunt je sollicitatie richten aan Wouter Kegel, plaatsvervangend sectormanager Financiën. Wil je eerst meer informatie over de functie? Bel of app dan met Tim Groenendijk, Coördinator Financieel advies via Het telefoonnummer op werkenbijdeoverheid.nl bekijken. Vragen over de procedure? Stel ze aan onze collega’s van de Servicedesk Info Personeel, via Het telefoonnummer op werkenbijdeoverheid.nl bekijken keuze 3.

Selectiegesprekken vinden plaats in de week van 21 juli en 28 juli.

Goed om te weten

• Wij werken voor alle Noord-Hollanders. En dat kunnen we het beste doen als wij een afspiegeling vormen van de bevolking van de provincie. Daarom streven wij naar diversiteit in onze teams.
• Voor een baan bij de provincie is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist.
• Een assessment kan deel uitmaken van de procedure

• Maand­salaris Min €4.337 – Max. €6.122 (bruto)
• Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd
• Contract­duur Zie vacaturetekst
• Minimaal aantal uren per week 32
• Maximaal aantal uren per week 36